做咗幾年HR,負責面試請人,互相分享。

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2021-09-05 18:17:43
大家搵工請人,Interview有咩經歷,歡迎交流分享!
2021-09-05 18:38:23
就係你條仆街唔請我。
2021-09-05 18:57:40
垃圾部門
2021-09-05 19:32:24
其實多唔多accept offer 之後 再reject offer
你哋有咩感覺
2021-09-05 19:35:36
部門話事
2021-09-05 19:42:54
但你自己見成點呀?
2021-09-05 19:43:31
咁你見咩職位?
2021-09-05 19:45:25
普遍宜家Cover Letter真心唔重要,除非有啲公司你好有興趣但暫時見唔到有Opening,建議可以send Cover Letter等對方點解你咁有興趣,但記住唔好太長呀Cover Letter

*當然有啲公司依然要求Cover Letter咁繼續要send嘅
2021-09-05 19:46:04
的確end up有啲Final decision係有End User決定。
2021-09-05 19:49:42
最後問 「你有冇咩問題想問」
係例牌講吓定你哋expect真係要interviewee問問題
2021-09-05 19:51:01
interview 最重要係咩
2021-09-05 19:52:33
其實近依5年多咗Accept Offer 跟住Reject offer。

初初都唔理解,但會見到宜家真係多咗好多工揀,自己都係打工仔,所以都會明白。

但站喺公司角度,當然早啲通知我哋最好啦,咁我哋可以盡快搵Replacement

最緊要有講聲Reject Offer唔係失蹤咗就ok。
2021-09-05 20:06:36
做緊邊行RECRUITMENT?
2021-09-05 20:23:18
依你經驗,junior post 用咩途徑請咩人最有效?
2021-09-05 20:25:48
其實係咪就咁sd cv就得
2021-09-05 20:29:57
屌你老母
2021-09-05 21:31:08
2021-09-05 22:02:27
最後問 「你有冇咩問題想問」
係例牌講吓定你哋expect真係要interviewee問問題

其實如果真係無問題問,又唔好為問而問。

我自己無乜所謂,但如果有啲嘢想知,例如Team Szie,依個係New Headcount 定 Replacement我覺得可以問下,又可以問實際工作內容大概係點都可以。

大家都知道有時候啲招聘廣告好虛。
2021-09-05 22:03:49
互相認識,互相了解。

因為一邊要請人,一邊要搵工,interview係一個好basic去了解下適唔適合~
2021-09-05 22:04:56
宜家唔算做緊in house HR。。。反而做緊青少年職場教育工作。
2021-09-05 22:05:23
準備畢業,點樣寫cv比較好
2021-09-05 22:06:29
Junior Post 睇下你咩工種

但離唔開 Jobsdb, ctgood jobs, cpjobs / indeed

當然有啲工種係for一啲招聘平台~
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