提交辭職信後XXXXX將不會批核任何休假申請。如僱員於辭職期間在不獲XXXXX書面許可的情況下擅自缺勤，其辭職時段將會延遲直至完整一個月或須以賠償金作為代替。
巴打如果合約有呢句 係咪點都要賠錢
提交辭職信後XXXXX將不會批核任何休假申請。如僱員於辭職期間在不獲XXXXX書面許可的情況下擅自缺勤，其辭職時段將會延遲直至完整一個月或須以賠償金作為代替。
巴打如果合約有呢句 係咪點都要賠錢
巴打你整下整下又多d條款
其實仲有冇其他限制或條款係你個case但未拎出黎架
就以上
究竟病到返唔到工
而且如你所講係通知左公司既
係咪算擅自缺勤？
呢個係個爭拗點
我睇法係唔算
但你真係拎出黎拗
你自己又冇醫生證明係輸蝕既
法例就有講延長通知期係要雙方同意既
佢都唔可以話單方面咁做
去到呢個位已經係有合約法成份
我就真係唔肯定啦
因為始終你簽合約時係同意左呢件事
sorry呀我都係今日睇返份合約先見到
我有通知公司話我病左返唔到
之後佢地話無醫生紙就係曠工 擅自缺勤
因為之前我係到問過既答案有同hr講過
佢就話我份約寫得清清楚楚如果返唔足一個月係要賠錢
即係我簽左呢份約已經係同意左延長通知期同賠錢呢樣野？
我同新公司簽左約 一個月後返新工
正確啲黎講 份約只有我嘅簽名 佢話開工先會俾返copy我 因為要俾老細簽 同hr要整野
其實咁岩唔岩 我係咪好冇保障？
話說前幾日，我見到間新公司又出post請人，如果佢真係請左另外一個，係我返工前臨時收返我個offer，仲又岩唔岩？佢咩都唔洗賠？
請問公司病假冇錢
如果跟勞工法例連續4日病假
公司一定要比4/5糧
醫生開4日病假
我星期三、四、五請病假(星期六不嬲唔駛返)
咁公司係咪一定要照出糧
定係可以唔比？
求解答
係
一定要出糧
我同新公司簽左約 一個月後返新工
正確啲黎講 份約只有我嘅簽名 佢話開工先會俾返copy我 因為要俾老細簽 同hr要整野
其實咁岩唔岩 我係咪好冇保障？
話說前幾日，我見到間新公司又出post請人，如果佢真係請左另外一個，係我返工前臨時收返我個offer，仲又岩唔岩？佢咩都唔洗賠？
你唔打去跟進下？
唔洗咁擔心啦 又無話收返個offer
合約寫終止合約雙方都要三日通知，但勞工法最少要七日通知
老世炒我要即走係賠多三日糧定七日糧
合約有寫就跟合約
合約寫終止合約雙方都要三日通知，但勞工法最少要七日通知
老世炒我要即走係賠多三日糧定七日糧
合約有寫就跟合約
http://www.labour.gov.hk/tc/faq/cap57d_whole.htm
勞工處寫最少七日
SOS
過左兩round interviews
去到HR 個關
交文件
其實大概幾耐會有 security offer
Thx
7月中比人炒左
僱主應承8月頭出7月人工
8月中出埋有剩個半個月
如果收唔到錢幾多日可以上勞工處
同埋洗唔洗雙方簽野確保我係補水被炒
想問下
我份工要45日通知期
6月15日辭左職 協議左7月29日last day
但佢7月24日炒左我 仲講到明唔會好黎好去
Ref letter冇俾 俾左封信寫明我係俾人炒同埋賠左5日代講知金
咁我7月20日見左份工 當時表明左已辭職但未last day
7月27日收到offer通知我8月1日返工
8月1日返工想我補返舊公司既薪金証明同ref letter (HR唔知我後尾俾人炒左)
如果我出示既薪金証明同在職証明(但寫明俾人炒)
新公司大唔大機唔同我簽約，即時叫我離開?
宜家打算出示返合約(寫明45日通知)同埋薪金証明(寫明賠左5日代通知金)，証明我辭職先
問原因就答因爲公司驚我帶客同idea走，所以提早終止合約
咁答好唔好
請賜教
會有返左工既日數既工資
同埋 可能 會賠一日通知金比你
係咁多
想問下
我份工要45日通知期
6月15日辭左職 協議左7月29日last day
但佢7月24日炒左我 仲講到明唔會好黎好去
Ref letter冇俾 俾左封信寫明我係俾人炒同埋賠左5日代講知金
咁我7月20日見左份工 當時表明左已辭職但未last day
7月27日收到offer通知我8月1日返工
8月1日返工想我補返舊公司既薪金証明同ref letter (HR唔知我後尾俾人炒左)
如果我出示既薪金証明同在職証明(但寫明俾人炒)
新公司大唔大機唔同我簽約，即時叫我離開?
宜家打算出示返合約(寫明45日通知)同埋薪金証明(寫明賠左5日代通知金)，証明我辭職先
問原因就答因爲公司驚我帶客同idea走，所以提早終止合約
咁答好唔好
請賜教
嘩屌你舊公司咁仆街既
搞花你紀錄
真係好撚西
都走啦
咁撚樣既
真心
如果新鋪係k公真係好可能因此唔受你玩
不過點都好
唔好厄 照直將個情況同佢地講
記得一定冇厄，一check出黎你有忍暪中差
你其實都係受害者
你舊鋪咁做真係你都冇計
睇你新公司點處理吧
祝你好運巴打
想問下
我份工要45日通知期
6月15日辭左職 協議左7月29日last day
但佢7月24日炒左我 仲講到明唔會好黎好去
Ref letter冇俾 俾左封信寫明我係俾人炒同埋賠左5日代講知金
咁我7月20日見左份工 當時表明左已辭職但未last day
7月27日收到offer通知我8月1日返工
8月1日返工想我補返舊公司既薪金証明同ref letter (HR唔知我後尾俾人炒左)
如果我出示既薪金証明同在職証明(但寫明俾人炒)
新公司大唔大機唔同我簽約，即時叫我離開?
宜家打算出示返合約(寫明45日通知)同埋薪金証明(寫明賠左5日代通知金)，証明我辭職先
問原因就答因爲公司驚我帶客同idea走，所以提早終止合約
咁答好唔好
請賜教
嘩屌你舊公司咁仆街既
搞花你紀錄
真係好撚西
都走啦
咁撚樣既
真心
如果新鋪係k公真係好可能因此唔受你玩
不過點都好
唔好厄 照直將個情況同佢地講
記得一定冇厄，一check出黎你有忍暪中差
你其實都係受害者
你舊鋪咁做真係你都冇計
睇你新公司點處理吧
祝你好運巴打
咩叫k公
想問下
我份工要45日通知期
6月15日辭左職 協議左7月29日last day
但佢7月24日炒左我 仲講到明唔會好黎好去
Ref letter冇俾 俾左封信寫明我係俾人炒同埋賠左5日代講知金
咁我7月20日見左份工 當時表明左已辭職但未last day
7月27日收到offer通知我8月1日返工
8月1日返工想我補返舊公司既薪金証明同ref letter (HR唔知我後尾俾人炒左)
如果我出示既薪金証明同在職証明(但寫明俾人炒)
新公司大唔大機唔同我簽約，即時叫我離開?
宜家打算出示返合約(寫明45日通知)同埋薪金証明(寫明賠左5日代通知金)，証明我辭職先
問原因就答因爲公司驚我帶客同idea走，所以提早終止合約
咁答好唔好
請賜教
嘩屌你舊公司咁仆街既
搞花你紀錄
真係好撚西
都走啦
咁撚樣既
真心
如果新鋪係k公真係好可能因此唔受你玩
不過點都好
唔好厄 照直將個情況同佢地講
記得一定冇厄，一check出黎你有忍暪中差
你其實都係受害者
你舊鋪咁做真係你都冇計
睇你新公司點處理吧
祝你好運巴打
咩叫k公
sorry 手機打字怪怪地
我意思係 "如果新鋪係大公司真係好可能因此唔受你玩"
例如我以前做過中銀
真係講明所有termination紀錄既人都唔會考慮
想問下
我份工要45日通知期
6月15日辭左職 協議左7月29日last day
但佢7月24日炒左我 仲講到明唔會好黎好去
Ref letter冇俾 俾左封信寫明我係俾人炒同埋賠左5日代講知金
咁我7月20日見左份工 當時表明左已辭職但未last day
7月27日收到offer通知我8月1日返工
8月1日返工想我補返舊公司既薪金証明同ref letter (HR唔知我後尾俾人炒左)
如果我出示既薪金証明同在職証明(但寫明俾人炒)
新公司大唔大機唔同我簽約，即時叫我離開?
宜家打算出示返合約(寫明45日通知)同埋薪金証明(寫明賠左5日代通知金)，証明我辭職先
問原因就答因爲公司驚我帶客同idea走，所以提早終止合約
咁答好唔好
請賜教
嘩屌你舊公司咁仆街既
搞花你紀錄
真係好撚西
都走啦
咁撚樣既
真心
如果新鋪係k公真係好可能因此唔受你玩
不過點都好
唔好厄 照直將個情況同佢地講
記得一定冇厄，一check出黎你有忍暪中差
你其實都係受害者
你舊鋪咁做真係你都冇計
睇你新公司點處理吧
祝你好運巴打
咩叫k公
sorry 手機打字怪怪地
我意思係 "如果新鋪係大公司真係好可能因此唔受你玩"
例如我以前做過中銀
真係講明所有termination紀錄既人都唔會考慮
好驚 新公司係大公司來的
