[方丈]HR萬事屋,面試搵工,法例疑難,你問我答

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2020-07-16 11:42:59
2020-07-16 11:44:28
最好係有工先走, 新公司正常都你, 唔好放左早走, 因為哩啲錢你應得的, 早走即係蝕左哩啲
2020-07-16 11:46:20
投資 同幫手屋企生意仔
2020-07-16 11:48:12
2020-07-16 11:54:56
2020-07-16 12:10:53
今年fg
同team 同事問人工幾多
我誠實答左
方丈 點算😣☹️
2020-07-16 12:19:41
2020-07-16 12:49:23
屋企生意開reference 俾你, 一個junior 位就唔洗煩了
2020-07-16 12:49:50
岩啊, R 左先, 冇就搵到走
2020-07-16 12:50:22
唔係, 係有啲人話要見/ 問左佢但佢答唔到姐
2020-07-16 12:50:30
2020-07-16 12:51:05
7 左了.
只好下次唔好咁7, 冇得補救
2020-07-16 12:52:17
唔洗客氣, 希望你岩用啦~
2020-07-16 12:53:08
yes,你part time 個啲
不過唔會好著重
2020-07-16 13:27:57
2020-07-16 13:52:56
2020-07-16 13:54:10
2020-07-16 13:55:29
如果in完個半月先有offer
係咪代表有人離咗職先搵我做水泡?
呢啲工係咪多數伏?
2020-07-16 14:04:18
即係公司應該同你出全數9 萬幾, 佢再問你MPF provider 拎返個2萬幾
2020-07-16 14:04:46

有職位叫"兒子" / "女兒"
2020-07-16 14:05:18
admin 小問題姐
2020-07-16 14:05:56
二手offer 都冇問題架, 都係工一份
你做左先知, 可能人地chemistry 唔岩呢
唔洗build the bias first
2020-07-16 14:36:14
多謝方丈指點迷津 掙扎咗好耐
2020-07-16 14:50:26
你哋hr如果打電話畀人派offer,但嗰個人miss call
你哋會唔會再打過去?定直接請下一位?
2020-07-16 15:09:19
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