DBS 剥削員工

唔可以否認樓主有借刀嘅可能，但咁多人都跳出嚟講，唔通個個都借刀咩？

pr典型手段

lm

拿 咁你就唔啱啦
話人地講粗口無腦 你做乜又講粗口呢
第一你覺得樓主咁都唔辭職係因為份工冇樓主講到咁差
份工差唔差就見仁見智
但同事垃圾 又冇standard procedure既閪工唔代表冇人做喎
你睇下樓主上司要對住樓主呢d「廢柴」下屬咁q耐又搞到爆晒case都唔辭職 就知份工幾閪都有人會做落去啦
照你既concept 點解唔係班上司辭職呢
第二你覺得爆個名同埋職位等於犯法
我會答你你咪撚on9啦
要犯保障資料原則唔係話爆你個名出黎就叫做犯法
同埋樓主只係陳述佢有幾位上司叫呢幾個名
如果提下名都係公開個人資料犯左法
咁facebook linkedin應該收得皮

同埋好想知樓主借左咩刀
定你覺得上網抱怨任何人任何事都係借緊刀？
還是你識當事人所以先知樓主講大話借刀？

下？咁低質？
做pr應該要死都拗翻生啦
佢宜家只係喺度瘋狂推post
咁都做到pr要辭職啦

不過我信個位師兄真係路過食花生嘅

Lm

佢真係唔識架喎。。。

如果樓主請得起咁多打手，仲洗撚係度捱咩
如果DC兄真係唔係當時人，Addy真係多得你唔少

開名啦
Addy Chan 定 Eunice

幾時ma做visit? 一次起曬啲垃圾

rm 跑到數咪得你理得人師唔師奶姐

就算唔係addy chan都係佢d仆街高層fd

Jo?

收皮啦老屎忽

我係客 想見靚女多啲

Ching 你個名

路過

咁dbs做得廢唔代表ccd str 冇價值既，話哂都係AMLO requirement, 我唔覺得MA會唔理

問下director "gerard" 囉!

呢間公司就係咁！做得野個啲就食屎

做唔到野個啲就有話事權，搞到做得野個啲走晒

提出問題同解決方法上邊都唔做

dbs 到 anz 同 vickers 都垃圾

行申:前OIe 同DH 同事