DBS 剥削員工

講多d

開名啦

1） 樓主不滿成噤，都唔辭職，
而佢d 同事亦冇人走
反映出事實並冇佢所講的噤差
樓主明顯冇講出事實的全部


2）開晒同事名，其實已涉及私隱
仲話做compliance, CDD, KYV
樓主本身毫無專業操守

開名咪開名，驚閪

？ 說話咁management 感覺

樓主請唔請intern 我可以幫吓你

lm

呢個題目開晒名，明顯係借刀殺人
連燈勁多呢類題目

樓主講到噤差，佢又噤不滿，
但不單佢自己唔走，
佢的同事都冇人走

明顯唔係事實的全部！

連燈每隔幾日就有人開借刀題

開名，開公司，甚至貼埋相，同電話

稍為用下腦都知唔係噤簡單

噤 你想噤聲？

我只係路過，見樓主明顯借刀，
仲有一大班打手同五毛圍爐。

黑心成噤，出句聲啫

想噤聲果個似係你同其他打手

你肯定係其中一個高層啦 太明顯啦 唔通你又知道事實的全部？ 樓主咪講咗有好多人走囉 你有冇睇清楚啊 你又知事實冇咁差？

冇開全名已經好仁慈

你路過都咁用心良苦啊？你真係好人 你又知佢哋借刀？你又知其他人係打手？點解你會知咁多嘢嘅 會唔會你先係打手啊

1）我唔係做銀行業

2）一睇個題目以披露個人資料為目的，
一睇就知係借刀

淨係開咗英文名加個姓咋喎 fb search下有幾多人 哈

因為早幾日都有類似題目，
有人貼條女的電話，
有人貼條女的相

我只係覺得男人老狗，唔夠膽直接同當時人講，
而選擇係網上公開資料 + 單方面表達自己的不滿（而明顯唔係事實的全部）
做法非常下流及核突

咁而家有冇人貼電話貼相先 就係講咗冇用先至迫不得已 講你都唔明㗎啦 收線

叫羣眾係FB, instagram search 人的照片，
同早2日的直接貼電話，貼相，根本冇分別

最大問題係，這些題目都只是樓主單方面的講法
之後大批人就憑樓主的睇法進行批鬥

’‘但當然出現呢個情況之前我哋已經多次同team heads 及 department head講過其實咁多case會overdue同進度慢嘅原因係因為冇一個standard workflow同太多無謂嘅case種類要做。可惜，佢哋覺得我哋冇理冇knowledge先講呢D原因，所以唔會改。’‘
你冇睇書？

支持Addy Chan同Eunice Tsang 快啲出黎講喇
定你就係

你係邊位高層

1）人地都講到明唔會改，
亦唔同意樓主的意見

樓主亦非常不滿，
噤最簡單就係樓主自己走

2）原來上司只要唔buy手下的意見
手下就可以將上司的個人資料放上網？

利申：非銀行業，只係呢個題目太借刀