份工太hea但人工唔錯, 收到新公司offer, 你會點揀?

係大諗頭咗啲嘅當真係好叻好做得嘢

高層流動性咪一樣低 無翻5-10年都難升啦

用普通人最快升到嘅職位比較會實際啲

如果B易升職D同人工又會升快D緊係走
過多幾年有頭家時
唔夠洗就會後悔留係A
想當年我都係減自己10%人工去轉工
覺得舊公司已經無位再上
新公司做左5年升左一級人工都加多左40%
仲未計bouns同雙糧

唔加20%都唔轉啦

做咗你上司就係另一回事啦

個問題就係要hea定進取，咁都要問人代你決定
我就鍾意hea，人生夢想係由20到退休都冇乜使點做，咁你係咪一齊

大把人有政府offer都減人工入啦

非常同意 正解

政府有房津同跳point加通漲保證喎

入得去都計好晒數啦

新公司鐘意你
但又唔比多少少
工作量又多左
我睇唔透點解要轉…

收工去奶阿姐拎返個差價

好簡單，同b公司叫高啲offer, 得就去 唔得就繼續a公司

"西工仲要pay唔起"

呢一句講哂重點

On9先轉B工

搵第2份
減人工轉工on99
搵份加人工既轉

有差價我都唔介意奶

無錯, 為左呢樣野一定後悔
樓主要做既應該係善用而家得閒既時間令自己確實地進步, 而唔係減人工去一個減埋時間既地方然後只係得到一D無聊既感覺或者"幻想可能有既前景"

躝啦屌你老母

應該咁樣講啦，我哋呢間公司算係行業龍頭
pay 都係最好架啦
除非其他同行，請manager位過去即時加人工
否則其他同行唔會好得過我依家公司

減人工走正傻仔

唔洗理樓主啦
佢覺得新公司好撚正跳出嚟就會發達
由佢啦

有啲人個default回應係乜都否認咗先
簡單如一句「見字飲水」都有本事覆「都唔係，飲得水多會死人」嗰種
同女士向姊妹訴苦一樣，無非係想搵個渠道講畀人知自己有個咁嘅抉擇，冇話要參考意見

呃正評

狀態top得幾多年，遲早做嘢同中年同事速度一樣，等位上好過啦

#141

同時都要睇你有冇打算移民嘅
冇既話A夠做

睇你自己性格姐
你鍾意衝咪B囖
否則A絕對係最佳選擇


人永遠覺得搵錢要越多越好
係現實世界就代表成功
但最後發覺唔係囖
你未經歷過咪經歷下囖