[良心HR] 面試提示 出路指南 你問我答 (3)

咁既情況, 面試時點解釋一年空窗期?

上份工被苛待(可以即走唔駛補錢果隻), 言語上唔多講, 開始有肉體上的苛待, 結果要抖足一年先回復倒精神.

佢打你？

未至於, 不過感覺倒就黎會有身體接觸, 但試過唔俾返埋位, 要對牆角企, 拎明顥超重既野

咩公司嚟 傻架？

多唔多hr會ignore interview follow up嘅email

好得閒先會回
我自己長期過千 unread...

打去問

方丈方丈
我份cv上星期四下午sd咗比妳
麻煩睇睇

我 見到你 個名好易認 好啊

學生返展覽會pt 去見中介 但中介要我面試準備ID card,住址證明同銀行卡 會唔會有機會俾人賣資料同有伏？ 唔想俾咁多個人資料

見左請先俾佢

但係如果見嗰時佢問我扲 但未知請唔請 點拒絕好？thanks

話interview 之後先

咁既情況, 面試時點解釋一年空窗期?

上份工被苛待(可以即走唔駛補錢果隻), 言語上唔多講, 開始有肉體上的苛待, 結果要抖足一年先回復倒精神.

佢打你？

未至於, 不過感覺倒就黎會有身體接觸, 但試過唔俾返埋位, 要對牆角企, 拎明顥超重既野

但聽上去都唔洗抖足一年？

多唔多hr會ignore interview follow up嘅email

好得閒先會回
我自己長期過千 unread...

打去問

唔該絲打 不過我已經send 左email 希望佢會覆啦

咁既情況, 面試時點解釋一年空窗期?

上份工被苛待(可以即走唔駛補錢果隻), 言語上唔多講, 開始有肉體上的苛待, 結果要抖足一年先回復倒精神.

佢打你？

未至於, 不過感覺倒就黎會有身體接觸, 但試過唔俾返埋位, 要對牆角企, 拎明顥超重既野

但聽上去都唔洗抖足一年？

屋企都咁上下情況, 失業左半年開始至搵工, 但解釋唔倒果半年空窗期, 結果就一年.

見工時試過直接講, 幾個HR都唔覺一回事. (有個重笑住話話: 咁小學生既?)

咁既情況, 面試時點解釋一年空窗期?

上份工被苛待(可以即走唔駛補錢果隻), 言語上唔多講, 開始有肉體上的苛待, 結果要抖足一年先回復倒精神.

佢打你？

未至於, 不過感覺倒就黎會有身體接觸, 但試過唔俾返埋位, 要對牆角企, 拎明顥超重既野

但聽上去都唔洗抖足一年？

屋企都咁上下情況, 失業左半年開始至搵工, 但解釋唔倒果半年空窗期, 結果就一年.

見工時試過直接講, 幾個HR都唔覺一回事. (有個重笑住話話: 咁小學生既?)

因為我地會覺得 有病係合理
但係單純唔開心就唔夠convincing
我唔會話人係冇唔開心同埋跌watt既可能
但係如果係因為上一份工唔開心而要抖一個好長既時間
正常都會對你既抗壓能力抱有疑慮

今個星期五個啲係咪未改到？thx

咁既情況, 面試時點解釋一年空窗期?

上份工被苛待(可以即走唔駛補錢果隻), 言語上唔多講, 開始有肉體上的苛待, 結果要抖足一年先回復倒精神.

佢打你？

未至於, 不過感覺倒就黎會有身體接觸, 但試過唔俾返埋位, 要對牆角企, 拎明顥超重既野

但聽上去都唔洗抖足一年？

屋企都咁上下情況, 失業左半年開始至搵工, 但解釋唔倒果半年空窗期, 結果就一年.

見工時試過直接講, 幾個HR都唔覺一回事. (有個重笑住話話: 咁小學生既?)

因為我地會覺得 有病係合理
但係單純唔開心就唔夠convincing
我唔會話人係冇唔開心同埋跌watt既可能
但係如果係因為上一份工唔開心而要抖一個好長既時間
正常都會對你既抗壓能力抱有疑慮

或者換個角度問:
我面試要點答先可以得體又唔會"唱衰舊公司"?
ps.如果苛待係可接受既, 僱傭條例就唔駛寫明, 可以即走唔駛賠啦

今個星期五個啲係咪未改到？thx

改左啊 改到星期六個啲

咁既情況, 面試時點解釋一年空窗期?

上份工被苛待(可以即走唔駛補錢果隻), 言語上唔多講, 開始有肉體上的苛待, 結果要抖足一年先回復倒精神.

佢打你？

未至於, 不過感覺倒就黎會有身體接觸, 但試過唔俾返埋位, 要對牆角企, 拎明顥超重既野

但聽上去都唔洗抖足一年？

屋企都咁上下情況, 失業左半年開始至搵工, 但解釋唔倒果半年空窗期, 結果就一年.

見工時試過直接講, 幾個HR都唔覺一回事. (有個重笑住話話: 咁小學生既?)

因為我地會覺得 有病係合理
但係單純唔開心就唔夠convincing
我唔會話人係冇唔開心同埋跌watt既可能
但係如果係因為上一份工唔開心而要抖一個好長既時間
正常都會對你既抗壓能力抱有疑慮

或者換個角度問:
我面試要點答先可以得體又唔會"唱衰舊公司"?
ps.如果苛待係可接受既, 僱傭條例就唔駛寫明, 可以即走唔駛賠啦

聽日會有片

方丈你好
我係今年fg 番左份工一個月但覺得無野學...

對HR有啲興趣所以想轉apply HR嘅工
但見到好多都要經驗...我無論major定intern都唔關HR事
身邊有朋友就算major HR/Management都好少phone call

所以想問下cover letter寫啲咩personality可以吸睛啲 提高收interview call嘅機會

今個星期五個啲係咪未改到？thx

改左啊 改到星期六個啲

我未收到啊

好 俾我慢慢回 我仲要返工架...
Online Assessment 有好多架喎 你係唔識邊隻...
Cover letter 講左好多次了
Attach 左無壞但唔好expect人用心睇

Immersive online assessment
Apply bank Trainee有咩地方要注意
因為Societe Generale都reject左我兩次
岩岩讀完Master of Investment
想係銀行risk or finance方面發展

其實都係practice makes perfect,
http://practice.cappassessments.com/

感謝方仗
方仗我fb direct左你希望你可以幫我睇睇份CV雖然我知道你好忙
有空希望你可以幫我睇下

我有一路回緊架喎
Sorry 回得慢啊

唔緊要 我星期六係fb inbox左你喇
感激不盡

下年會計grad ,但係又唔想係big 4/2nd tier 捱幾年，好想做教師屋企又反對，樓主可唔可以suggest 下其他出路俾我 ？

方丈你好
我係今年fg 番左份工一個月但覺得無野學...

對HR有啲興趣所以想轉apply HR嘅工
但見到好多都要經驗...我無論major定intern都唔關HR事
身邊有朋友就算major HR/Management都好少phone call

所以想問下cover letter寫啲咩personality可以吸睛啲 提高收interview call嘅機會

首先要知道hr 難入係因為
1. 好多top up or non 8大 人做左好耐HR clerk or coordinator, 咁我要請個asst , 有個2年exp 既非八大 vs 一個brand new FG, 我會要邊個

2. 再講一次，major is not so relevant, 因為係咪都要由頭教

3. 咁given (1) and (2), 我要請FG 只會因為 公司對職位有學歷要求/ 我放棄ready既 冇咁即刻用得既人 而肯教FG/ 我想要張白紙 唔想要學歪左既有經驗人/ 覺得FG 性格同埋潛力更好

然後 4. 好多人唔知做乜 想做back office 就試HR, 一個asst role at least 收100隻CV.....

所以我成日話 想入HR, 讀讀啲cheap cheap Employment ordinance course 表明決心先，同埋搵asst 位會易啲，做返相關intern or part time, 同埋真心要性格match

Cover letter 冇咩人睇 寫到識飛都唔夠CV 重要...

下年會計grad ,但係又唔想係big 4/2nd tier 捱幾年，好想做教師屋企又反對，樓主可唔可以suggest 下其他出路俾我 ？

In house accounting ？

方丈
請問見hr junior post有咩要注意?
上次佢問我recruitment process我又唔識點答
洗唔洗記定d 咩, 例如勞工法咁去in?

To 方丈
唔知你記唔記得我
我之前搵ngo個嗰
終於上星期四見今日收到offer
咁呢其實本身個人就希望得到13k人工
但知道ngo就無乜可能所以expect salary 寫12k
點知佢問兩下就變左11k至12k
依家出左就11k
好似好對唔住d學費
加上佢講到份工同做社工的工作唔會點認識到
但我又無其他工見即係無選擇
加上我又唔想個人hea
我應唔應接呢個offer
俾我拖到下星期簽

方丈
你係咪miss咗我份cv？
上星期四send, 琴晚你覆過我話miss 咗

To 方丈
唔知你記唔記得我
我之前搵ngo個嗰
終於上星期四見今日收到offer
咁呢其實本身個人就希望得到13k人工
但知道ngo就無乜可能所以expect salary 寫12k
點知佢問兩下就變左11k至12k
依家出左就11k
好似好對唔住d學費
加上佢講到份工同做社工的工作唔會點認識到
但我又無其他工見即係無選擇
加上我又唔想個人hea
我應唔應接呢個offer
俾我拖到下星期簽

NGO 不嬲ENTRY 位低兼無人工加
轉番出去COMMERCIAL 就極難
做左就一世,巴打三思呀