【公投】跳 point 是否等於加人工？

想講你呢個例子，9成人都係叫過左試用期加人工

佢考……考唔到呀！

唔洗咁心急

名黎既姐
本質咪即係guaranteed既加人工

你入稅單寫明每月薪金/年薪有升幅
係咪唔代表加咗人工？
政府報稅個陣唔當你加咗人工

痴痴地，自行定義就唔討論

白馬非馬

我唔係覺得公平，係資本經濟從來無公平呢個考量係入面社會追求既只係公平既機制，唔係新舊人工差異反唔反映到公平對待，因為underpay stay or not stay 係自己決定

拿，咩叫合理先，聽你講到轉工呢件事本身好唔合理咁係市場定價機制入面，轉工係反映價值既一環，轉工係好正常好natural 既一件事啵，就算老師護士都有機會因為格離有晉升機會而跳槽

升職同轉工同等，大把人原本公司會出counter offer留人

做得政府工耐都on99
係tg group傾下計就明
佢地個腦特別構造

如果跳point加人工唔叫加人工
真係唔知叫乜好

呢班反對嘅人應該一生人都係打緊政府工
無撚常識

會啦
big4咪入職一皮，做三年三四皮

原來aco仔覺得自己一freshgrad就應該值3皮幾
唔怪得話唔計

咁我又唔明
既然有份工寫明30k
點解你又唔apply係度怪人無料人工高？

屌 你智撚障

係佢 on99 啫，一向未到頂薪，都係講“加”2次人工

如果我可以搵兩皮，點解要係果度做一年傻仔袋得一皮人工
一陣俾人炒左咁點

叫班弱智狗出黎打私人工啦
咁咪知乜撚野叫加人工囉

Max 咗咪無point 跳囉，所以唔係每年都一定有人工加

雖然我都覺得跳point =加人工

因為通漲呀大佬

咁呢個鎖定加幅咪係第一年發生既事囉，係已經發生咗既事實，包埋入一開始既salary package 入面。

如果你簽完呢一個package, 第二年你老細同你講話今年加人工俾你，最後原來只係講緊果個package 本身已有既加幅

咁你會唔會覺得佢撚緊你？

覆埋你下面個回覆，yes
我真係唔會將稅單個金額當係加人工個定義，你咁講OT 補水都要交稅，咁又叫加人工？

你咪當我起個新定義囉，對於市面大部份既工種，base salary 既加幅就真係加人工，但對啲pay scale 本身寫定係合約既工唔一定係囉。

政府要做良心僱主，呢啲拎白卡唔炒得，
遇着呢啲同事，隨時要share埋佢啲嘢嚟做

一個post睇到曬公務員心態 精彩