今年fg岩岩收到間公司offer 14k做system support 但全間公司IT dept計埋我得兩條友 server同help desk都要呢個post個個做哂 呢種公司會唔會做到好chur
另外有間上市公司聽日叫我third in 同之前都有三間做左second in 諗緊應該繼續等其他消息定accept左佢好已經搵左就黎兩個月工
entry level third in代表公司真係好得閒
IT界討論區: 汪！汪！汪！ (15)
我係叉燒你係白飯
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entry level third in代表公司真係好得閒
想問下一般fg黎講如果冇轉工第二年人工通常會加幾多percent到？
6
6 percent?
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
想問下一般fg黎講如果冇轉工第二年人工通常會加幾多percent到？
6
6 percent?
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
想問下一般fg黎講如果冇轉工第二年人工通常會加幾多percent到？
6
6 percent?
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
想問下一般fg黎講如果冇轉工第二年人工通常會加幾多percent到？
6
6 percent?
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
今年fg岩岩收到間公司offer 14k做system support 但全間公司IT dept計埋我得兩條友 server同help desk都要呢個post個個做哂 呢種公司會唔會做到好chur
另外有間上市公司聽日叫我third in 同之前都有三間做左second in 諗緊應該繼續等其他消息定accept左佢好
你 u grad?
邊有可能兩條友, 之前見佢it dept 幾撚多人
第一個狗也不屌
做過正西工
竟然係咁
想問下一般fg黎講如果冇轉工第二年人工通常會加幾多percent到？
6
6 percent?
6
6 percent?
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
6 percent?
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
今年fg岩岩收到間公司offer 14k做system support 但全間公司IT dept計埋我得兩條友 server同help desk都要呢個post個個做哂 呢種公司會唔會做到好chur
另外有間上市公司聽日叫我third in 同之前都有三間做左second in 諗緊應該繼續等其他消息定accept左佢好
entry level third in代表公司真係好得閒
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
好難講， 大公司太多條款
睇能力邊有standard
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
一般fg 第一年都on99等senior 教
如果你fg 做到senior level 野加100%都可以
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
大公司通常加得果3，4個%
未試過加10%除非升職
人工仲係講緊entry lv
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
大公司通常加得果3，4個%
未試過加10%除非升職
人工仲係講緊entry lv
證明出面真係
唔係個個咁好彩有人教
不過我覺得頭一兩年用%去計加蝠唔準
大公司只會用standard %
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
咁又係 fg 最多咪俾個十零K
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
大公司通常加得果3，4個%
未試過加10%除非升職
人工仲係講緊entry lv
證明出面真係
Support 其實3，4年經驗跳出去可以叫到幾多
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
咁又係 fg 最多咪俾個十零K
睇下老細個春袋點
6% 可能隨時加加埋埋 1000都無
我公司間母公司舊年先得4%, 出去轉一載都做到15~30%, 想加轉會先係黃道
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
咁又係 fg 最多咪俾個十零K
睇下老細個春袋點
大公司就係俾多幾百都要就住就住
我都好後悔當初係間濕鳩大行做成2年先走
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
咁又係 fg 最多咪俾個十零K
睇下老細個春袋點
大公司就係俾多幾百都要就住就住
我都好後悔當初係間濕鳩大行做成2年先走
大行都還好少少，最慘係大行啲子公司， 所有野都比大行睇實，自己仲要再加啲規矩
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
咁又係 fg 最多咪俾個十零K
睇下老細個春袋點
大公司就係俾多幾百都要就住就住
我都好後悔當初係間濕鳩大行做成2年先走
大行都還好少少，最慘係大行啲子公司， 所有野都比大行睇實，自己仲要再加啲規矩
屌公司第二年standard加7%到
人生已完
agger
其實d老闆根本就唔care , 走左咪又請過班fg 黎做
咁又係 fg 最多咪俾個十零K
睇下老細個春袋點
大公司就係俾多幾百都要就住就住
我都好後悔當初係間濕鳩大行做成2年先走
大行都還好少少，最慘係大行啲子公司， 所有野都比大行睇實，自己仲要再加啲規矩
屌公司第二年standard加7%到
人生已完
我覺得係睇邊個怕邊個