依家啲年輕人愈來愈冇「一分耕耘，一分收穫」嘅諗法

係宜家啲細路無以前嗰種閪冧同你砌嘅心。
以前啲人收你8000蚊做到萬2蚊嘅比你
宜家就係收萬2盡做都得8000蚊咁

最緊要唔駛識做 識吹就得 叻啲就識埋卸
咁你就好快上到位

OT出少少錢就想買起人哋嘅私人時間，咁撚天真都有

每個人私人時間嘅價值都唔同，如果OT錢由員工決定，一定大把人OT，即係樓主嘅講法係唔成立，唔好同我講公司無錢，呢個係間公司能力嘅問題，出唔起錢就唔好有買人嘅私人時間嘅念頭

OP鳩UP完之後唔見人呢啲叫咩

以前個代蠢就唔比而家個代醒

OT 補撚足水先講
大把office工ot 唔補水補鐘

呢啲仆街風氣就比狗做啦

老闆，咁有收穫唔自己落場做埋佢

收嗲啦 屌你老母

之前升職post d連登仔咪講左成功之道之一就係「唔怕蝕底」

因為個個都知呢句野係昆人

我公司7成00後係咁，所以加人工無佢份

我就直接加2000

真呀賺左都無命享
你睇big4 個d ot 到返15個鐘
捱唔到分分鐘30歲英年早逝

d 濕鳩公司ot 又無補水
個個腦細都諗點樣搾壓員工
我屌佢老母呀 ot?
你叫d 高層自己o 啦

年輕一代幫上一輩抹屎
不如你睇睇通脹率同人工嘅升幅

尤其係it
屌你要十項全能

係啦係啦，返去斬柴斬足一日好冇

一年365 日都OT 好冇

一直都係，五十幾年前己經係半斤八兩

收嗲啦， 唔好再為國家添煩添亂

以前OT係會補水

真大把人有首期（過百萬）
但有公屋住點會走去做供供咁on9

打工一定就負EV，老闆比兩皮人工你，你一定係可預期地幫公司創造到超過兩萬嘅價值先得啦

依家啲年輕人成日都講，自己嘅付出同收穫唔成正比，但係有冇諗過可能係自己冇努力夠呢？

你知唔知自己講緊咩
你一開始話人依家d 人唔諗一分耕耘，一分收穫
人地咪努力左，之後同收鑊唔成正比囉
你跟手又屌鳩人唔夠努力，所以無收鑊

我努力完收鑊唔成正比就已經唔係‘’一分耕耘，一分收穫‘’
仲要再努力d ，你奴性有無咁撚重

撈偏仲好搵過做份正職唔知幾多倍
邊駛一分耕耘 一分收穫
死牛一邊頸咁一分耕耘 一分收穫
結果就繼續做社會機器齒輪最底層



唔係鼓勵人撈偏

0分耕耘，10分收穫