林志偉：以KPI決定公務員加薪幅度不可行 你哋自己想像套用在部份隊伍會發生咩事

要靠想像先會覺得佢地有做野

岩阿，告7班賤民就岩

依家點先佢？係咪唔滿意新特首

重話自己愛國愛港 為左錢係到搞搞震 仇視政府 為國為港 唔收錢都應該做

個個部門都要跑數 係驚察唔跑得?

睇年資升使咩擦鞋
你炒我唔到 我唔想得罪你
大家咪互相尊重

好驚

真

有d野唔講唔代表無
睇番某內陸
明既就明

既然你都覺得定kpi係要有技巧
咁要睇下你對班政府高層嘅智商幾有信心啦

警察宿舍樓下既違例泊車會一樣咁多

公務員仇視政府加薪低係咪犯左國安法？

有好有唔好。唔好嘅位在於會揸正黎做，要跑數嘅部門日日捉，唔計無紀律部隊，食環、勞工、職安、控煙個啲高層真係日日望住條數，以前可以扮睇唔到，但而家啲人為跑數就唔會咁計

一朝天子一朝臣

咁係定錯kpi
夠可以set
巡查點delay
接到案件處理時間
不記名服務後問卷滿意程度

大把方法set到無得玩野啦 做唔做je

大蛇都未出聲個散仔就成日彈出嚟

呢d野變左華人用就變質架啦

警察好守規矩㗎喎
暗示警察濫告

其實只係拎 KPI 這個 term 嚟扮型, 根本唔係新嘢
可以量化嘅服務, 早已訂立 服務承諾 (eg 消防/救護 幾多分鐘內需要到場)
已經等同 KPI, 日日俾人捽緊數
量化唔到嘅服務, 就點都唔會整到 KPI

條友係咪唔記得左李生係警隊出身

最重要KPI係警員犯罪率

乜唔係逾低罪案率逾高分咩

真

林同志係咪想作反？！