真心問，做IT manager 失業左兩個月，好難搵工

Junior位有AI, 唔駛請咁多

老老實實，做Tech同做M都一樣reach到果個人工，除時做tech揸刀仲好搵過做M

香港中小企M就係睇行政同做PM

點解你會覺得樓價⋯
你連份工都可以無埋
香港it都叫比其他行業易搵錢⋯
你覺得香港仲有咩野可以支撐到樓價

有冇仔女 ? 老婆收入 ok ?

咁你早啲版你回話你係react 又full stack既

M最多，反而AM好多時都係埋牙緊貼揸刀果班，對維持現狀同救火點都叫有D用

公司無新動向嘅話，要個M都未必有用

我話我係REACT ，NODE，PHP

你乜水

無仔女，不過本人有草到D錢
父母財政OK

依一年你見到既高人工既工都係幻覺黎，係HR同Agent 扮出黎。仲有d大公司樣衰到攞料問d野點做，答完佢多謝都冇句。

吊
咁ok 啦
冇野愁

冇家庭要養 玩半年再搵都得

去個旅行轉換下心情 對interview都有幫忙

轉咗幾多次工先有而加個人工？每次叫高50%？
之前市好我哋瘋狂轉工加人工50%50%咁升
對比之前個市況你要預之前人工減半/四分一先有機會有人想要

岩岩去左半個月旅行，返黎又SEND左一堆CV如果下星期無乜interview 再下星期又去旅行

正常嚟講
SA、PM/Delivery manager 同 Engineering manager 係3條唔同嘅path 嚟

SA 係做tech
PM 係管project delivery
Engineering manager 係管人同overall performance

不過因為香港嘅薪酬同職場架構
好多時SA 人工少過PM
咁啲人就自訂career path 係SA > PM
好多tech 天才都係轉做management 就仆咗街浪費晒

至於錢好難一概而論
it 好闊
一間公司嘅junior dev 可以高人工過另一間公司嘅dept head
亦有好多例子本身只係tech lead 轉份工變咗CTO

就係岩岩返黎 搵工發覺 頹頹地先上黎求救 :(

in 過 NGO pm role
要做written test 一個鐘 做三頁紙 中英文 on99

CTO 係做保險出身都見過，真係吹水佬都做到IT manager 。
有實力既就俾上邊班人㩒住，怕升左你d野冇人做。
香港IT 係K形。

都愁架，自己經驗係咁多，識既野係呢D，經濟再差都驚，半年前，一年前我仲好有自信，果時都有唔同OFFER，我試水溫，依家突然差左咁多

我其實係想嚟問好似我呢個情況，點樣增值自己，或者有冇得轉行做其他嘢，或者係有咩途徑搵工好啲，或者係有咩建議講人工定係點？睇吓大家點諗始終多個人多過腦幫手諗嘢我之前同agent啊，同其他朋友都傾過好多呢啲，大約自己心目中都有個答案，但始終自己識嘅人圈子有限連登 比較多唔同嘅人

如果你呢個profile 隊出去實好難搵到dev 位
唔好講sa
junior 都難

所以一定要好好修飾
同埋搵啲project 上返手
open project 嘅contribution 都好

大公司manager 個range 係60000 就係60000,
當然有個range, 但唔會太遠

係呀 DEV 又耐無掂，DEVOPS 又唔夠勁
真係好ON9 呢D EXP

每一次都係咁, 經濟下行嘅時候第一下一定係 Cut IT.

只不過今次呢個經濟 Cycle 行得比較長. 上一次都應該已經係 12 歐債務危機. 再大型啲就去到 08.