致正為公司賣命的你

FG巴打，仲後生，你有咁既諗法證明你都好有上進心。但有時FG太早做決定好易行錯路，所以俾個短期目標同埋限期自己。完唔完成到，到時再作決定。

Btw,聽你咁講，你似要轉行多啲喎

巴打做咗幾耐有咁既諗法

共勉之

顧主同顧員係交易關係
同你去餐廳食野冇分別
你俾錢餐廳
餐廳俾野食你
餐廳又平又好食
你當然唔想佢執
但佢執左
你最多咪又係食第二間餐廳，唔會餓死架喎
而間餐廳亦都唔會為左班客蝕本都唔執掛

其實我覺得喱個係管理方法黎。有時到你做管理層，你都可能要學喱套。

其實一向都有喱個道理，只不過明白同接受係兩回事，希望多啲人早日接受。

畢業頭幾個月已經知
一間公司成百人，冇左一個就收皮？ 咁諗太on9 啦

我情況同你差唔多
又係6年
信已遞 放反幾個月假先

所以喱個就係做大公司同細公司既分別，大公司始終人多，有系統。細公司好多時一個人身兼幾職，令人有被器重既感覺

當然有人會覺得咁樣先有成就感。但有時明明係被奴役緊，又覺得自己係大將軍，咁就真係太on9

上一間公司叫我自己開價話留我
我都照走
唔通我開一個double你又真係照pay咩

爽啊！差足電，祝你搵份好工

試下開丫嘛
睇下咩反應都好

公司大係好事, 你會發現你做野會比一般人有遠見

分分鐘真係，我朋友試過
25000>>>48000

咁又真係留得過，同埋你朋友真係non-replacable。

睇得出巴打真係有感情
不了喇

Have the exact feeling 共勉之

無人留你嗰下

連搵工都未必搵到
就grad

巴打講得好

仲有無咩睇法share

大家要轉工呀，做多過5年，真係會落後

咁努力幫公司賣命做咩，幾努力都好都只係幫老細發展佢嘅事業咋

細公司仲話可能無咗你唔掂，如果係MNC更加可以afford to lose anyone。所以都係睇錢做人。

做開細公司
我永遠記住自同公司只係合作關係
唔夾就要走