pwc開始炒人未 有冇員工分享下

迫佢炒就一定寫衰

同港豬最驚留案底一樣者

垃圾港資公司咪唔見
唔見投行銀行保險唔見？

PwC廣州等地大裁員
香港開始勸退部分員工

仆街好賤

Ey有冇co?

ching 係今日先收到coach 通知？

係今星期先開始諗交人, 所以呢星期最多
唔知巴打咩grade

audit 唔係6月尾／上星期 已經有co list 咩？

有無機會有肥雞餐
自願離職計劃

之前你幫緊佢做嘢對佢有價值都食你OT鐘，而家想你走對佢冇價值更加唔會有野益你

香港仲垃圾過大陸

學大6賴死唔走, 佢地個個都有N+1

今年四間全部都有CO
就咁睇P最多, K第二, ED少D

經濟係極差 特別係consulting/advisory

幾個月前已經講緊audit P死硬
仲有人駁咀話無事
兩三個月前一早收曬風大量中資唔會再搵P做
特別係EK pitch/bd 到唔停手

全部同一時間出黎依個好明顯係領導指示 唔係市場風向咁簡單
所以依家只係第一水
其他相對無咁直轄親生既中資
為佐擦鞋理論上之後都唔會考慮P
以前就話P audit quality好依家仲點吹呢樣野
P做到既野其他三間一樣做到
我真係睇唔到中資點解要繼續用P
(都未計之前P market定位係有premium)

Audit junior真係CO
唔駛驚快手apply其他兩間
你有new client knowledge除時可以跟埋個客一齊跳
不過要快手因為唔係100% client留係big 4.. 有D係俾中資local 食佐

好似其他清講既, M/SM先係最危險
特別係去到呢個位通常都已經有家庭支柱供樓壓力

咁大個人唔好FF啦
俾你係度白出糧鳩hea一個月搵工再走已經好好人

隨時PK到要你即時起身

其實6 月底已經定曬 係唔知今次係咪額外再炒

所謂嘅reference letter 只係hr 一封在職證明
除非你同老闆好friend, 不過你friend 得就唔會俾人co啦

即時起身咪佢賠一個月囉

叫你即時辭職
唔係就炒

即係你想要一個月賠仲要蝕埋封ref letter+花底

通知期從來係保障老闆唔係staff

咁RA 夠有做呢d

點會俾你知
最到你尾嗰日先知咪之前仲會仆心仆命

認同家陣個market 冇乜工

應該就係