大公司HKT（春茗編）

我之前做既公司都唔會咁孤寒
就算大公司要人手番工，
都會分開3日/4日請大家食春茗

我記得入職果期已經瘋狂食餅非sales
所以特別多時間寫懸案，但始終各樣福利衰過出面加上偏遠機樓，一早不了

今年都係機場博覽館啦

肥上瘦下既極致

Media group都要睇咩位
有啲位係同agent瓜分千其咪制（insource非perm員工）但偏偏呢啲會好高人工
而家全力寄緊cv俾csl/the club果邊請返我，人地老闆好過hkt好多，又多水抽

諗多左得mkt先有
非sales既bd,admin果啲都唔會有13個月糧

AVP 有冇50k

呢幢野又係乜人都有

Lck bb1薯仔表示今年春茗講都冇人講過
要得閒踢下波平衡心理

456都試過有

上報紙前聽都冇聽過, 聽啲做左好多年嘅fl都話未去過

楷哥 派利是一千蚊封喎

係咪全世界都係1-7分

公司真係閪
但好在同事同阿姐好

利申：揾緊工走

證明越仆街越發達

做 back office 都係睇你 background
唔會有 standard 人工

每日返多個鐘? 咁都得

Bxxxx 好？

瘋狂食餅
Lunch未唔洗叫飯
慳唔少

兩舊屎揀舊好食少少咁解咋同埋做mkt最好
無論係跟邊個老闆，呢間公司啲mkt唔知點撚解可以咁不可一世，人地出面公司啲mkt永遠係最低賤，呢間啲mkt可以大大聲屌返你轉頭仲要話死都唔俾offer你地吹咩咪撚再打黎呀咁 雖然果邊流失率都高但又補得快

新入職既 冇一個部門係高人工