無嫁啦 公務員人工過高單野已經黃左

要交稅嫁大佬
有份出糧比公務員嫁
依家係咪見到個體制有問題 都要繼續硬食繼續交
連出句聲都唔比先
夏寶龍都開左口話應該減 葉劉又話減
佢地係咪又係自己仆街又想全部人一齊仆街呀?

應該要好似服兵役咁一人做一年

喺度同幾個人討論過下咁
發現好多會係到嘈既人
表達能力又好，邏輯思維又好，或者搵資料嘅能力都好
一般都比較弱

成個公務員架構同星加坡個D一比較
真係肉酸到不得了
低效率,人手過剩,人數對比人口比例多,待遇over

差小紅書一個post就成事

其實已經插左個人睇實陳生，其他人以為山高皇帝遠嚟招突然南下嚇到班友驚驚

同埋應該取消d福利
本身唔會俾人炒已經係最大福利

對得住納稅人嗎？

其實佢最低層d 又真係低到e 家都係廿年前咁萬五萬六（eg 水務署幫手清渠果d)， 係中高果班先高過個大市，但做野最多又係最低果班...

政府會炒人 每年都有
但更加多係勸你自己離職 唔用炒依個名目
用你自己走仲可以考其他政府工依個誘因

個班不嬲最慘
人工15175-17880
不過喺呢度嘅眼中，佢哋都係人工過高

支持何議員、葉議員提出的公務員減薪方案

差唔多9點連登公務員冗員（反駁隊）
開始全面進場

我唔係講緊某D公務員因為個人操守比人炒果種
我係講緊因為成個行業/市場需要大規模炒人果種
舉個例子 黎緊政府工程量已經比往年大減
好多私人承建商顧問都開始係2024年尾/2025年頭炒幾十至幾百人
開埋名都冇問題 WSP顧問炒幾十人
承建商PY炒幾百人 另外協盛直頭執埋
政府係咪好應該檢討下係呢個環境下
起馬要大手炒返500 至1000個現職POINT32以上既工程師呢

減佢哋人工就啱
根本全部都係廢柴冗員
野又唔識做
做錯又唔使負責
平時柒吓柒吓Hea吓Hea又一日

人工就可以年年加

有人講個堆
乜o乜o減人工，仲有紀律部隊，大把啦

留港撚既下場

宣咗誓㗎

aggger
支持官員 紀律狗 教畜 醫畜 減多幾倍
班立垃會已員同區議狗全部cut晒佢

唔係討論緊咁低層既問題講緊係理性分析上政府工比起私人市場有無overpay

一黎呢個影響政府vs私人人才流向(葉劉講既ao 3年15萬，呢個係ibank/ifirm既package，政府呢個位係咪需要出一個top 0.5%既offer？。二黎公共資源，政府錢係suppose 係公家錢，市民養政府但政府出過好好既package 俾自己，呢個長遠一定backfire。三黎，最重要既係政府條數計唔落去，啱啱計左下，20-24年，政府人頭既開支升幅(1倍)係遠高於同期通脹(71->107)，一係政府加得太快，一係政府內部請多左中高層

而且都係個句，政府入面精英中既精英既高官既質素係點有眼睇啦

同一個位：一個做20年，一個fg 大家一樣人工？

所以減到得幾百大報都無問題

睇下中國幾多高學歷既人考基層公務員就知 即使人工再低， 大把人願意為鐵飯碗（穩定）而去做，完全唔洗怕請唔到人

緊係啦，做20年都咁濕鳩做個FG都做到嘅位
你個職位幫政府搵到/慳到幾多錢，你咪值幾錢囉