CA/ACO年年招新豬學豬運豬（30）1001例牌唔開

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1月9號in
今日收到aco offer
4月18號寄出
考官係女男女

恭喜

冇睇佢地名

有人都有藉口唔派人

咁你揸咗未

我又唔係佢果個情況

CA 唔係呢
比 ACO 少好撚多

想請問下成個面試會問咩
都係未諗到報唔報 PSII，覺得難考過 ACO

一早要將ca歸埋入aco條path入面啦，有得升咪吸引人做囉
Ca (pt 2-10 / 甚至 pt 3-10） ＞ aco (pt 11-15)
全部由ca開始投考，aco變哂做由ca擔櫈仔上

ca請唔到人係咩原因？ 人工？政府形象？
應該係同aco差唔多要求，好多人會考aco

知足常樂體驗震撼，不能只有他知道。

主要係 starting 低，入職即灰燼，要食穀種捱幾年跳 point，萬四蚊夠邊個食；又申請唔到街隊公屋，入息即爆，排公務員隊等到 2047 都未有

你請果d野其實aco都差唔多

我諗主要係因為無得升同頂point唔夠高

有冇現職CS可以解答

如果我substantive rank係ACO，同埋acting緊CO (有待實任)，每月人工係拎CO starting point

然後最近有CO同事放長假，我要doubling up佢個位，即係同時做緊兩個CO位。期間長過30日

想問吓acting allowance會唔會雙重出？

即原先acting allowance，再加 另一份acting allowanfe *90%

麻煩晒

頂唔夠高，可以做住先再考 ACO，但係佢哋唔識諗，唔知儲年資嘅重要性

其實唔係請唔到人
係請人過程極慢
由申請到正式入位搞一年
又鍾意簡大學生
請完返黎幾個月又走