就快俾人炒，有感而發

我就係下殺上

細公司人少可以 但大公司就難好多
隔左咁多層 流得落你到都唔係咩大秘密
除非你個位有返咁上下
所以最蠢嘅公司就係唔識將所有野打散同系統化
所有嘢好似一有人走就無人知 結果俾員工坐大
好老實俾任何一個員工坐擁山頭就好麻煩
任何員工即使大粒走都好似換齒輪咁就最好

所以我用咗好多年時間坐大

忍係一種藝術，但好難執行到，好少人能夠成功，越王勾踐，德川家康，高祖劉邦

總之唔駛咁悲觀諗自己一定唔得，其實每間公司都有，越大公司越能夠有機會做到，因為好多人唔夠耐性，唔想蝕底，冇心機將個拼圖砌出黎，總之一定要低調，唔好要有同人鬥嘅心

將呢件事套入marketing度會係點運作

整走新丁先

真
請條友但年年加薪一千幾百咁上去
點解唔每隔兩年又換人請一個FG
反正公司都係咁落去

咩叫比老細覺得你係嚟度假

做邊行

可能佢哋度唔到點炒定唔想賠錢，今日暗示話我到咗天花板，之後應該唔會再加人工，叫我不如出面睇吓有冇咩好路數，點拆好

咁升職囉

你幾錢個月？

你依d覺得冇左你就唔得既心態既人
一早應該要清走

不過港資係慢架啦

我認為應該搵工，搵到工就即走，搵唔到就做住先