發現越忠誠嘅人 人工就越低

巴打係咪跳到pm grade, 我6年依家SA先近50k

3年都幾好
如果我當初識咁諗就好了

通常呢啲撚屌 你話走 佢先會加你人工

SA only

有d 行業三年一次已經跑輸大市好多

咁都係做 headhunt 先會見到，而且大家都有賺，有咩問題

巴打當你有走既念頭你其實心底有數啦
出去行個圈望下同行市場又好，識多啲人脈又好
最後得到既都係自己既
我有個舊同事成日呻公司西多野做又識唔到女但係又唔肯走
兩年走咗之後(另一行業)識多咗人，成日跟同事出去戶外活動，個人開心咗，人工高過舊公司，升埋職仲識到條女話準備結婚，真係估佢唔到

當然未必個個人都係咁，不過呢個係我身邊真人真事

On9有樣睇

你是RE?

乾收銀咩嚟

點睇jumpy

而家D會做咁耐嗎，3-4個月走一走就大把

大家會唔會放棄份花紅轉工？

只能夠話由headhunt講呢個statement有利益衝突
當然你都可以話有利益衝突有咩問題既

藍領搵30K有冇得跳

但新工可能要做成年先cover返個花紅

咁.. 任何 sales 都係有利益衝突架喎 佢 sell 佢嘅 product / service 或者 sell 你有需要買，咪都有衝突

是但啦，輸都輸左去啦

當你加30%
如果3個月bonus都要10個月先cover返