發現越忠誠嘅人 人工就越低

咁仆街

唔好懶醒啦傻閪
佢意思係講緊你一路做開13K
點知人哋一畢業入嚟同你同一個位甚至比你低
就20K呀

SA 6x都好頂下啦，我都係6x, 除非升到上pm 位，如果唔係真係難再上。而家果份都做左3年，覺得去到樽頸位了

有咩問題 間公司有你份咩
除非你話加完已經係依個post既頂薪就話

對上果份做左十年，好撚後悔

資本又多一個奴隸可以剝削 開心

一開始又話大學生，而家又戴頭盔話只要唔係乞食科

我夠可以話只係計醫療科fg 35k 喇

我又係

omitted pt 呀

宜家既E當年既E有個好大既分別就係，以前無論個盤有幾艱難困苦，大部分一定會完盤先走。宜家既E，做得唔開心就話走，覺得d野搞唔掂又走，好多都諗住過年出埋B仔就走，留低d手尾比下一手。好多人下下做1-2年就走，又未經歷過一個完整既project cycle，對佢地既成長真係冇幫助。

咁樣1-2年換一間公司，好多淨係識一範。一係淨係跟過開地盤，Foundation未見過就走，一係未跟過Cycle，一係未跟過驗消防，未跟過執defect。根本d功夫路都未熟就想跳出去，其實你咁做，人地咪又係咁做，大家最後都只不過係換住個鑊來食。

食炒價

的確係，你搵開20K既，唔會知D人一分鐘就20K既係咩世界

以前同E+要做既野差好遠 香港近代工程係咁 大家都係玩保屎忽射波文化
未來一直都係玩E D
D地盤要人搶高左人工 大把原來無料到鳩做得把口 係到呃飯食

潮文

所以好多人轉工都係為加人工
明白左點玩呢個轉工遊戲

肯加多啲人工就唔怕一個project 跟到尾啦

係，拎佢做例子不如講蔡崇信

行業問題啫