一人一個男女上司嘅分別

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2023-03-03 12:35:39
係囉 你柒咗就潛啦
你仲煩撚過啲女人呀

答到點解男人唔會耍手段未呀？
2023-03-03 12:36:50
大家咁話啦 根本你就係答唔到
成隻小學雞閪女人咁樣人身攻擊
2023-03-03 12:36:56
全中，真係on99
2023-03-03 12:37:22
其實係
呢件事某程度上都影響咗後來我點對啲下屬
不時請食飯呢啲就唔洗講
下屬出咩事先諗下佢係咪經歷緊啲咩難處(包括私人上嘅)同壓力
諗下自己同公司章程或系統上有冇足夠支援令下屬冇咁易犯呢啲錯
我記得有次我好俾心機咁寫每個下屬嘅appraisal
之後有個同事睇到喊
話估唔到原來我一路有留意佢做嘅功勞
2023-03-03 12:37:42
有個女同事唔見左100蚊
女上司話要搜身
當場屌柒佢老母
問佢記唔記得張銀紙no.
原來唔記得
問佢搜到人地有100蚊
又點
你點證明係你既?
叫佢不如直接報警
即場收皮
2023-03-03 12:45:46
巴打可唔可以跟你搵食
2023-03-03 12:46:05
so far 淨係遇過一個好嘅女上司
嗰時鈛公有兩條team，分別兩個女上司

有次我哋team 有個細嘅犯錯，女上司幫手同其他department協調，仲私底下同返自己team 嘅人話係自己唔識管，搞到有咁嘅事發生

人哋team 嗰個女上司就出名玩針對，睇你唔順眼就乜都入你數
2023-03-03 12:46:43
女人就係麻鳩煩 完
2023-03-03 12:46:53
你都識講上司
上司就係有權力決定升邊個
咩叫夾硬升？
佢升人唔升你需唔需要你同意？
2023-03-03 12:50:31
真係,夠膽死嗰個人一行開就即刻周圍講佢壞話,仲有其他

初初接觸佢嗰陣完全唔覺得佢係呢種人
2023-03-03 12:51:20
我建議你爬文

個男上司有同我呻過囉
進度慢吞吞果啲
但係又要做好人唔想賠錢炒
所以升佢一個title做am
等其他同事唔like 佢自覺做唔掂
俾籍口佢辭職走人
2023-03-03 12:52:14
比例上都無分別？
好奇一問 無咩分別嘅話
點解個post傾向會係啲人唔想有女上司居多嘅？

利申：女人 女權
2023-03-03 12:52:25
ching好做得野
先保你
2023-03-03 12:53:09
2023-03-03 12:53:40
成班生得樣衰唔受女老細歡迎就喺到呻，其實係你的樣子如何姐
2023-03-03 12:55:29
反而我個女上司完全冇問題 冇結婚
但對我好撚柒好
2023-03-03 12:56:08
男人真係爽d, 有野就講，有屁就放。

只不過其實升到咁上下，不論男女都係仆街來（唔仆街根本上唔到位）
2023-03-03 12:56:23
有d龜公仆街男上司會A字膊
真係睇人
2023-03-03 12:56:42
上年先發生我點會鳩噏
Lunch果陣講嘅仲話睇定啲
轉個頭隔咗個幾月就升咗
跟住條友site office做到俾客投訴

洗唔洗搵埋cctv你睇呀
2023-03-03 12:57:38
棍絲，可遇不可求
2023-03-03 12:58:18
咁認真？

我自己就覺得是撚旦，冇比人炒就算。
appraisal 我覺得真係最撚無謂的發明之一，成撚日叫你寫未來大計，d野又要measurable，on撚尻，即係d野做得好左同順左呢d量度唔到的野係無得寫。
2023-03-03 13:01:51
如果個女上司 係

30+未結婚 + 覺得自己幾靚

哩D 最麻煩
2023-03-03 13:03:33
我覺得有appraisal某程度上係好事
除咗未來大計同展望依啲
但起碼自己有得回顧返表現
如果上司惜才公司又正常嘅話

好過無appraisal淨係年尾上司同腦細針
自己又無份聽 其實好難令腦細認得你
出到嚟好似無一個準則加人工咁
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