理性討論下, 護士薪金應該係幾多

#104已經有個啦

最少高過老散

靚, 大波腰瘦腳長同識得解決病人性需要 $35k 其他一律 $20k

即係上面話嘅
以前讀書差，只係因為唔肯讀，唔係讀唔到
有冇咁難明？

做醫院追更咪又係瞓幾粒鐘
仲要日夜顛倒

你而家攞緊fg5年學歷黎討論定係7年護士長討論
唔好靜靜雞bump大fg護士讀7年書喎

Btw工程、會計咪讀7年書（4年大學+3年自己進修/master)
都未必有3萬 好彩咪3萬頭

邊個講執屎執尿就知咩事

執屎執尿哩啲通常姐姐做
唔使用腦
其他程序嘢 有機會出人命先煩

fg 0-2: 20k
fg 3-4: 30k
fg+5+: 40k

呢個真

現價叫人唔好做已經做唔到，醫生護生流失率年年擴大。睇新聞都知醫管局高層請返嚟唔係想解決問題，只係想接通大陸醫護來港呢條路

肺炎之前，每個病房都起馬加10張床或以上，但係人手都係冇變，人工都係咁多。
爆武肺之前，因為唔夠床位，其實每日都係有病人濟留急症室1-2日，冇得即刻上病房。
你覺得如果醫院多左床，多左醫護人手，佢地會想呢班濟留急症室嘅人早啲上到病房，定係會想病房嘅同事冇咁辛苦，加多啲人手落去？

收生黎講，梗係多人報nursing，話哂高人工，做ha又近乎鐵飯碗咁。
不過其實每年都好多護士同事quit HA，去private 度做，private 一樣有價有市，起馬比HA人工高起馬一萬，又冇HA咁忙，同埋極ill case，private 唔會收。

如果你話調整護士人工，私家醫院護士嘅人工其實基本上唔會有變動，因為高質素嘅私家醫療服務需求係唔會跌，如果ha減ha護士人工，相信有年資有經驗嘅ha護士應該會大量跳槽去私家，講緊嘅係依家ha同private嘅工作量終於打左個和，但係人工嘅相差由起馬一萬變幾萬

你個apn咁多人升大把人都apn啦

傻豬 有事起上嚟護士點會唔使上身
如果醫生開錯隻藥 姑娘唔睇清楚 照俾然後出事
一樣會話點解個護士冇check

做緊confirm ward
Night 更2個護士+2個HCA 對52 個patient
仲要有patient 屙血，落緊5條infusion
行內人都知咁既setting 係外國人地一早罷工
人地係1個護士對4-6個病人，仲要唔會係太差既病人
我唔明班連登仔係度屌咩高人工
事實上係HA 做真係狗都不如
係出面請一個有RN 牌既part time 護士一更都起碼2000蚊一日
我就做到好撚灰
等連登仔做新力軍頂我個位

講黎講去咪又係公務員職系
多極咪17萬人做緊

點解討論左成10幾版
都無人講護士係分en 同rn
咁點分護士薪金合唔合理