選擇題 22k 大公司定28k 細公司

入大公司就搏升，細公司就搏出嚟做老闆

5.5 day 已經直接淘汰

唔夠3個月，剛剛第二張約probation完就揾到走，唔係嘅話佢嘅notice period會係2個月

無錯，我都在細公司做左5年，每個星期六返半日，習慣左就無事

申利：以前做過大公司，做過中型公司，做過半政府既機構

奴性講個慣字

細公司有細公司的不好，你問我點解留在現在細公司，因為現公司暫時無咩派系鬥爭，難得細公司人事穩定，財政算ok，見到有些同事已經近65-70歲（佢地兒孫滿堂，夠錢生活，主要唔想退休咁悶）

最最最重要係有緊要問題，現細公司管錢的老闆們會企出黎在前線頂，以前做過大公司，話就話返5日，當自己睇漏野或做錯野時，要把問題帶回家自己諗掂佢

有3個前同事做過現細公司後就出去創業，雖然更辛苦，但搵到下錢（買樓買車位，我估一年搵約$400-$2000萬港幣)


我諗最主要睇細公司的人事變動大唔大，如果d舊職員都做唔長，咁就大公司好了，起碼多些福利

無錯，有家底就做hea 既大公司，做過有錢的小職員

其實你自己已經揀咗: 想試下細公司,學多啲野.你對5.5無大抗拒，反而想學多啲嘢. 人工又多啲,學嘢有多啲(真嘅?),何樂而不為? 除非你星期六好忙。人一世，物一世，唔試下唔心息嘅，轉左唔鍾意咪再搵過！呢個時勢，咁多人失業，你仲有兩個offer，比啲信心自己！

細公司做一年走 之後容易叫價

留定條後路比自己，進可攻，退可守，細公司伏既機會高過大公司，因為大公司容易網上查「好唔好做」

雖然多6000好似好多，但一個星期休2日同休1日真係好大分別。

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唔等錢洗 大公司R下算啦