我媽返工跌斷隻手，勞工處咁判合唔合理？

可以上訴，不過變左你同勞記打官司

正常程序係出工傷通知書form2
跟住判傷，判完唔滿意可以申請重判，跟住先會出可以拎幾多。樓主你可以睇多次。
無記錯應該係form2 form 7 form 5,有重判就有埋form 9 form 6。真係唔滿意嘅可以揾律師appeal
Btw, 可以睇下有無得做疏忽賠償，工傷無幾多，係睇4/5糧同你依加年齡，越大越少。

你媽媽係咪番酒樓？

咁多人教人扮痛, 十個有9個都扮, 其實真係痛, 醫生係有方法check到, 斷骨未埋好/發炎/肌肉筋膜腫咗全部都有得睇

僱主黎講其實唔太care你係咪扮, 佢地跟醫生紙同勞工處張判完傷嘅表格5黎賠, 然後問返保險公司拎錢

假設你真係好大鑊, 勞工處條式唔適用, 自己搵律師告公司, 你都要有野告至得, 通常不外乎資方冇提供安全工作環境之類

但係你都要肯定自己係呢個原因受傷, 而唔係自己唔跟正常手續做野e.g.唔帶安全帶/防滑鞋, 自己懶大隻拎d重物唔搵人幫手咁, 兩邊律師對拆都係傾責任問題多

因工受傷係慘, 不過多數都係兩邊都有責任, 而唔係傷咗就等於中六合彩收一大筆錢可以唔使做

你現在收到張Form，應該係Form 7?
目前入面資料應該顯示到病假日子同埋CPI個%
如果你收埋Form 5，就會有詳盡既計算金額。
如果你對於個CPI%，填番反對申請書就得，最好14日內填。

一單工傷可以收到既錢有4種

1- 按期付款即係工傷病假錢，正常係公司每個月要跟糧期出既
2- 永久傷殘既賠償，判完傷之後根據人工計出黎既一筆過賠償
3- 醫療支出，因工傷所產生既醫療支出，公司係要負責（每日有上限）
4- 民事索償

你媽放左半年病假理應唔止拎左3 萬，而物理治療方面僱主有責任賠償。其實睇政府唔係好貴姐，百幾蚊一次，不過要排半年以上

報左工傷，你最多告佢疏忽打民事

民事舉証責任係控方到

有人講左我唔打了。 再補充： 你個case永久工作能力損失， 以年紀計三個range. 越大越少， 再乘基數。， 即你上月月薪/ 十二個月平均， 有大攞大。 工傷病假錢睇假期紙， 死數， 判傷rate跌斷手 駁番有後遺症。除非完全做唔番野， 先會好大。 一般2-4% 是乎傷成點好成點。 個人經驗之談， 只供參考。

唔接受返工，
搵勞記安排工傷，
再判傷，再等保險佬幫你老母安排睇私家醫生。

起碼2年內盡量少出街，出都唔好用受傷部位，
千其唔好日常買送煮飯。比人跟到你日常生活無問題就玩完。

至少賠返20-30萬加休假

本身工傷賠償其實雞碎咁多
你老母整親果時有無涉及僱主疏忽？
有嘅話可以循呢方面索償

你都on9 , 而家係真傷， 唔係做假。
當然保險公司冇人性的， 真真假假佢地都係用盡方法兇你收皮。

做唔做假唔係論點， 重點係知遊戲規則。
大多真傷打工仔，為左怕手停口停，大多都比保養公司兇兩野就收皮。 呢類唔單只工傷，仲有交通意外賠償等等， 呢o的case 我過去處理過不下10數單， 長細私隱問題問也不會答。 只係人道立場上如果唔係假膠希望樓主得到應有賠償。

講癈話又好，粒水又好，都只係幫保險公司省錢，你claim唔claim都唔關事主事，保險費係唔係都收左。你同雇主關係好o既就唔claim佢3/4 糧 已經好比面。

for example ; 有條靚仔22歲， 做跟車，
9500蚊個月。
私司炒車 佢傷左條腰同條頸。
老細想佢2星期內覆工唔係炒左佢。
係咁易比3千蚊叫佢睇醫生。
最正確做法係乜都唔接受，
直接揾律司民事告佢賠償工傷，再跟勞工法claim佢3/4 糧 長期睇醫生話暈，痛，發唔到力。 其間無法工作。
最後3年7個月 賠370 萬+ 心理創傷160萬。
賠完之後點？ 咪唔知點解上帝神績照顧突然好返哂 .....

case 2 , 冷氣技工，30頭新婚有個b , 放工 離公司唔夠300米 比車撞 , 骨折要做手術加螺絲鋼板。
理論上可以claim埋工傷，但佢槳人又唔想老細難做， 只claim 3保， 其他一樣， 但感情好得閑返下去舊公司行行企企做下「義工」 解下悶。
最後賠足500個比佢。

搵律師搞索償，斷手50萬係基本
仲係度on99等勞工處判傷

你會不會post 埋張certificate 判傷個張野?
因睇不到唔知他講左咩野

樓主
工傷個案賠錢有兩種
1. Periodical payment 者係 4/5 糧
2. Permanent incapacity
人工x n 月收入 x 永久失去收入能力%

N 月收入 : 計年齡 40歲以下 有96個月收入
40-56 有72 個月收入
56以上有48 個月收入

永久失去能力就係醫生判
手指公同手指手臂都唔同

但之前有冇公証行搵你
你啊媽人工唔高 又老 係咁上下

你唔滿意可以判多次 但會係最後一次

如果你想claim 多啲既 你可以claim common law
Common law 好易中
但你啊媽係清潔工 係掃街定係餐廳清潔
前者好難有liability
後者好易中common law 者係個地下濕左 僱主就有責任provide 好既環境比僱員做野

樓主冇咩info 好難知咩情況

你係要玩Judicial review against Labour Department, not the company of your mother

Common law 你要搵律師搞
樓上啲人話claim 到幾百萬既 一定係claim common law
都係個句要中liability 好易

係loh 幾多%, 其實有數得計
pursuant to s.9, s.10 and s.10A of Employees’ Compensation Ordinance

邊有咁少 公司有兩個工傷同事
個個月出糧 唔洗返工

計你每個月平均返幾日
一係比足一係比8成 但都唔會咁少

我老母跌到條腰
拎左一年人工唔洗返
尾數賠返四十幾萬

唔識咁多
祝伯母冇事好得返