Ey for sure 唔覺有階級觀念
我聽而家做緊既senior講，ey既人偏aggressive，用u既角度就等於典型BBA，比較鋒利，如果係我既case就聽到你唔係8大實睇你唔起，仲有試過排人請問係咪真？
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
我真係非8大local黎，有ey 同dtt offer 我都嚇左跳 我知自己係邊緣人士入黎既，所以有啲擔心，雖然話做野係做野，唔係玩，但融入唔到或者做得唔開心都好係野 所以想請教各位，好驚簡錯[BIG4] 2017 BIG4 Recruitment
李提督
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尼位巴打錯啦
我真係非8大local黎，有ey 同dtt offer 我都嚇左跳 我知自己係邊緣人士入黎既，所以有啲擔心，雖然話做野係做野，唔係玩，但融入唔到或者做得唔開心都好係野 所以想請教各位，好驚簡錯
Ey for sure 唔覺有階級觀念
我聽而家做緊既senior講，ey既人偏aggressive，用u既角度就等於典型BBA，比較鋒利，如果係我既case就聽到你唔係8大實睇你唔起，仲有試過排人
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
好奇問下，係恒管?其實人夾人睇運啫
排人就邊間公司都有
不過講開又講，E記好似真係對staff好d
pi見d記partner間房勁細間無窗又無裝修，e記partner間房大好多而且裝得幾靚，仲有海景
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
其實人夾人睇運啫
排人就邊間公司都有
不過講開又講，E記好似真係對staff好d
pi見d記partner間房勁細間無窗又無裝修，e記partner間房大好多而且裝得幾靚，仲有海景
Partner而家係無自己房
轉左行open office hotel booking system
我聽而家做緊既senior講，ey既人偏aggressive，用u既角度就等於典型BBA，比較鋒利，如果係我既case就聽到你唔係8大實睇你唔起，仲有試過排人
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
我聽到既係EY先係好culture 同friendly 喎，係咪有人唔抵得你，然後點你呀
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
其實人夾人睇運啫
排人就邊間公司都有
不過講開又講，E記好似真係對staff好d
pi見d記partner間房勁細間無窗又無裝修，e記partner間房大好多而且裝得幾靚，仲有海景
非8大local年年都得幾個入
所以係邊間就唔講啦 希望巴打明白
e記福利又真係最好!
好奇一問audit行內就pked
但行外人又好似維持公司排名pdek
請問有無巴絲知道多啲?
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
我聽到既係EY先係好culture 同friendly 喎，係咪有人唔抵得你，然後點你呀
應該唔會咁冼人掛? 請問可否講多啲有關兩間公司既野?
萬分感謝!引用
終於收到ey audit offer
最後一間得左
想問你地幾時pi架？？
唔係8大應該係oversea啦，海歸被人奶到雪雪聲啦，點會睇唔起
尼位巴打錯啦
其實人夾人睇運啫
排人就邊間公司都有
不過講開又講，E記好似真係對staff好d
pi見d記partner間房勁細間無窗又無裝修，e記partner間房大好多而且裝得幾靚，仲有海景
非8大local年年都得幾個入
所以係邊間就唔講啦 希望巴打明白
e記福利又真係最好!
好奇一問audit行內就pked
但行外人又好似維持公司排名pdek
請問有無巴絲知道多啲?
其實big4 staff package 全部差唔多啦，對打工仔黎講最重要係個culture啫
行外人排名pdek咪即係佢地past year 個revenue
其實人夾人睇運啫
排人就邊間公司都有
不過講開又講，E記好似真係對staff好d
pi見d記partner間房勁細間無窗又無裝修，e記partner間房大好多而且裝得幾靚，仲有海景
非8大local年年都得幾個入
所以係邊間就唔講啦 希望巴打明白
e記福利又真係最好!
好奇一問audit行內就pked
但行外人又好似維持公司排名pdek
請問有無巴絲知道多啲?
其實big4 staff package 全部差唔多啦，對打工仔黎講最重要係個culture啫
行外人排名pdek咪即係佢地past year 個revenue
雖然差唔多，都有少少差別既，
e最好，例如qp有allowance咁
k因為近年有啲危機所以會無咁好
但都係big4差別都唔會大得去邊既
你講得岩 culture好緊要
我都係擔心尼樣先唔知簡e定d
終於收到ey audit offer
最後一間得左
想問你地幾時pi架？？
EY啱啱收到offer係今個禮拜pi ？
終於收到ey audit offer
最後一間得左
想問你地幾時pi架？？
EY啱啱收到offer係今個禮拜pi ？
係，我pi果陣見到個reception list都有十幾二十個
非8大local年年都得幾個入
所以係邊間就唔講啦 希望巴打明白
e記福利又真係最好!
好奇一問audit行內就pked
但行外人又好似維持公司排名pdek
請問有無巴絲知道多啲?
其實big4 staff package 全部差唔多啦，對打工仔黎講最重要係個culture啫
行外人排名pdek咪即係佢地past year 個revenue
雖然差唔多，都有少少差別既，
e最好，例如qp有allowance咁
k因為近年有啲危機所以會無咁好
但都係big4差別都唔會大得去邊既
你講得岩 culture好緊要
我都係擔心尼樣先唔知簡e定d
E guarantee 13th month payment (also P)
但係得E 有full reimbursement of exam fee (after deducting all CEF balance)
同埋，用pdek 做排名就真係太天真
求dtt出spring intern offer比我
仲未有？
係
可能唔比offer我
奴工都冇得做終於收到ey audit offer
最後一間得左
想問你地幾時pi架？？
EY啱啱收到offer係今個禮拜pi ？
係，我pi果陣見到個reception list都有十幾二十個
以為星期五出offer 唉我星期二in
終於收到ey audit offer
最後一間得左
想問你地幾時pi架？？
EY啱啱收到offer係今個禮拜pi ？
係，我pi果陣見到個reception list都有十幾二十個
今個星期一pi
求dtt出spring intern offer比我
仲未有？
係
佢group interview無講大約幾時出offer?
利申：有offer
好似話2星期內，但spring 1月3都開始，今日都未有，之後又聖誕
巴打你in完隔幾多日有offer？
E記撚留名
認真個culture真係唔錯嘅
認真個culture真係唔錯嘅
非8大local年年都得幾個入
所以係邊間就唔講啦 希望巴打明白
e記福利又真係最好!
好奇一問audit行內就pked
但行外人又好似維持公司排名pdek
請問有無巴絲知道多啲?
其實big4 staff package 全部差唔多啦，對打工仔黎講最重要係個culture啫
行外人排名pdek咪即係佢地past year 個revenue
雖然差唔多，都有少少差別既，
e最好，例如qp有allowance咁
k因為近年有啲危機所以會無咁好
但都係big4差別都唔會大得去邊既
你講得岩 culture好緊要
我都係擔心尼樣先唔知簡e定d
巴打 我都係非八大local 做過dtt intern 下年會入返去
我自己就覺得dtt嘅culture係幾好 幾friendly 至於你話ey有種階級觀念 會睇u名...um...我都有聽過類似嘅野 不過唔知真定假 但dtt就真係唔會有依種觀念 只要你個人正正常常就會融入到
其實big4 staff package 全部差唔多啦，對打工仔黎講最重要係個culture啫
行外人排名pdek咪即係佢地past year 個revenue
雖然差唔多，都有少少差別既，
e最好，例如qp有allowance咁
k因為近年有啲危機所以會無咁好
但都係big4差別都唔會大得去邊既
你講得岩 culture好緊要
我都係擔心尼樣先唔知簡e定d
巴打 我都係非八大local 做過dtt intern 下年會入返去
我自己就覺得dtt嘅culture係幾好 幾friendly 至於你話ey有種階級觀念 會睇u名...um...我都有聽過類似嘅野 不過唔知真定假 但dtt就真係唔會有依種觀念 只要你個人正正常常就會融入到
我覺得講culture有d無謂
唔係話唔重要 但係問心個句
到頭來都要睇返條team同身邊d同事
同埋啱唔啱你自己
有人會覺得D好 都有人覺得E好
客觀d嘅睇client-based反而仲好
有冇巴絲知EYAcademy有咩用收到offer accept左唔知有咩用
收到offer accept左唔知有咩用有冇巴絲知EYAcademy有咩用
cv多個item
唔知會唔會好似pwc leap 咁包埋intern
想問近排仲有無人收到Ey offer?
dtt 又send 問卷 