JRP有人做到燒炭自殺

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2022-09-04 01:45:40
你唔做 大把人做
2022-09-04 02:16:42
2022-09-04 02:27:47
去左邊
2022-09-04 07:25:16
廿年前人稱工程consultant 嘅少林寺,一線公司
因為日撚日ot到12點,7天工作
入到去做幾年個GE會做到識飛

而家?二線consultant 一間
2022-09-04 08:46:33
講真,唔識做咪唔做,炒咗咪上勞記攞多兩年糧再搵下間,Admin呢啲怕閪?
2022-09-04 13:13:29
代post:

一個曾被肥婆統治的HR自白及真相

首先肥婆經理聲稱自己熟讀勞工法例,如果熟讀勞工法例,僱主只可以因病為由將同事轉職,而佢提出既唔同林仔續約根本已經唔岩,就當林仔接受轉做日薪,佢都必須將佢個32年長期服務金計返比佢先,大前提一定要雙方接受,以熟悉佢工作手法大家都知佢會推推就就咁勸說當事人接受⋯⋯ 肥婆經理其實真係有權話事,做左先告知高層
其次係佢作為管理層並沒有管理既能力,作為HR同事如有身體狀況佢應該第一個知,所以林仔有抑鬱病佢絕對無理由唔知,而衰D講大人大姐無理由唔知要特別照顧,你講一句隨時害死人,而佢就日鬧夜鬧,不知所謂,就林仔而言,佢的確係公司做得耐,但做唔屬於自己Job duties 既野,唔係人人得,佢肯做已經好好,唔讚仲要鬧!

肥婆經理經常侮辱下屬,早上鬧得特別勁,唔知佢係咪餓親,食完中午就無事,佢亦會開始佢下午打電話講八掛既工作,佢會爆粗鬧下屬,「仆街」「仆街」指住下屬黎鬧,又會話下屬係咪坐住個腦,最常話人地唔用腦,作為管理層應教好下屬,應該一齊改返岩,而唔係鬧同侮辱他人,真心人工出手咁低,人地只係比返相應既工作量你!

佢永遠將自己既錯推落已離職既同事,計糧/Email/出信,佢全部都要睇,唔通錯佢就無責任?佢認為公司就算只得佢一個HR都無問題,而知情同事都知HR部門係有真空期,指房內得佢一個HR, 成條Team 無人頂得佢順,走哂。同時肥婆經理好假架!成日話出面大廳好多線眼,邊個邊個會爆料比佢知,但同時佢亦會話佢既線眼壞話,真係雙面人!實程佢係咪真係咁多朋友(線眼)佢點吹就點聽啦!
真心覺得佢唔應該再做HR害人,而如果佢真係有睇到既話希望會對往生者帶有內疚既心!
2022-09-04 16:11:50
好癲
2022-09-04 16:17:42
2022-09-04 18:19:14
尤其中國人

你望下聲港已經係
2022-09-04 20:52:42
咪住 有邊間港資consultant唔係少林寺
2022-09-04 21:05:02
就算外資港化左都變埋垃圾
2022-09-05 07:11:37
不過堆director都係忽忽地
2022-09-05 09:37:42
管理層華人嘛
2022-09-05 09:46:23
所以香港嘅 Arup Aecom Wsp 都係一樣, 唔好有錯覺外資公司會好啲,公司係外資,管理層係香港人你都係含撚
2022-09-05 22:56:26
2022-09-05 23:56:20
香港人管理層既 外資 垃圾過 港資
2022-09-06 08:13:18
Hr 有權改system返工時間
2022-09-06 08:18:45
日薪唔洗俾咁多福利
2022-09-06 09:54:36
憑實力..趕走晒的人..
2022-09-06 14:53:39
此風不可長
不過你哋覺得好閪嘅閪人閪事 政府一樣有
2022-09-06 17:33:10
政府最多白卡勝利組,你死佢地都未死
2022-09-07 03:40:34
push
2022-09-09 01:21:01
2022-09-13 19:27:07
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