一名花旗銀行員工因為被指話「同印度人一齊做嘢係一場噩夢」而被炒,佢而家反過來告銀行,話自己因為更年期症狀同長新冠(Long COVID)被歧視。
Ann Watson,前花旗銀行財務方案部高級副總裁,喺2023年被炒之後,喺倫敦入稟告公司。
據稱,喺一次內部網上面試期間,Watson同一位有印度血統嘅面試官講:「個project會失敗係因為我同一班印度人一齊做嘢。唔係針對你呀,Kapil,但你都知同印度人一齊做嘢係點樣,真係一場噩夢。」
喺訴訟中,Watson話自己因為性別、年齡同埋殘疾(包括更年期同長新冠導致嘅腦霧、記憶力衰退同反常行為)被歧視同不公平解僱,要求賠償。
花旗銀行否認所有指控,並拒絕評論。
銀行方面話,Watson講完嗰番有爭議嘅說話之後,就被安排咗喺網上等候室。面試再開始時,佢又話:「而家輪到你報仇啦,Kapil。」
Watson聲稱,差唔多一個月之後,花旗人力資源部通知佢有投訴話佢講咗種族歧視言論,佢話自己「好震驚」。
喺倫敦出庭時,Watson喺證供入面話:「我聽到呢啲指控真係嚇親,因為我唔會因為一個文化或者國家去怪罪任何失敗,又或者向我申請工作嗰個面試小組講咁嘅說話。」
佢話自己道歉,但就聲稱唔記得有冇講過咁嘅說話,「我冇否認自己講過,因為我真係唔記得,因為長新冠同更年期影響咗我嘅記憶。」
Watson反而指控,佢被炒係因為佢55歲、有醫療問題,公司炒佢太「苛刻」,無考慮佢已經喺公司做咗12年。
花旗銀行話調查公平公正,堅持解僱決定正確。銀行律師話,Watson嘅症狀唔可能「令佢或幫助佢講咗種族歧視言論」。