煙民涉推食環署女職員致擦傷肩　4年後遭索賠44萬涉448日病假

認真答你：去唔同診所，唔同醫生會refer 返去唔同公院專科，就撚住不停repeat呢個動作。

以前見過老屎忽退休咁玩成年無返過工

大把啦
話扭親要放病假
跟著俾私家偵探影到去做裝修
笑撚死

他們也是人

你認真？ 報工傷

生仔都冇咁耐產假，擦傷下休15個月

餐廳員工疑呃工傷 腰扭傷停工半年 一個月睇23次醫生 每次例開4日病假 涉款逾15萬

https://channelchk.com/%E5%B0%88%E9%A1%8C%E5%A0%B1%E9%81%93/%E9%A4%90%E5%BB%B3%E5%93%A1%E5%B7%A5%E7%96%91%E5%91%83%E5%B7%A5%E5%82%B7-%E8%85%B0%E6%89%AD%E5%82%B7%E5%81%9C%E5%B7%A5%E5%8D%8A%E5%B9%B4-%E4%B8%80%E5%80%8B%E6%9C%88%E7%9D%8723%E6%AC%A1%E9%86%AB%E7%94%9F-%E6%AF%8F%E6%AC%A1%E4%BE%8B%E9%96%8B4%E6%97%A5%E7%97%85%E5%81%87-%E6%B6%89%E6%AC%BE%E9%80%BE15%E8%90%AC

大把人咁玩緊啦之前都踢爆唔少

佢地張醫生紙係政府醫生批
每幾星期要睇一次

如果真係想法庭
咪要攞晒啲紀錄出嚟睇
睇下合唔合理
個官都唔係on9
大把地盤受傷有永久損失工作能力都無四百幾日假

第一次似連醫生都唔俾佢續…
跟住玩情緒病，應該內部要開佢broad 先去返工

個338日根本唔可以claim, 因為返咗工年半，佢隨時為咗囉全薪病假先屈番落呢單嘢度


//早前接獲一宗個案，涉幾年前一名前線公職人員執勤時被市民推倒，檢查發現肩膀擦傷但無骨折，即日出院。不過，該公務員請了110日病假，其後一度恢復工作一年半，再宣稱因工傷事件致精神受損，請多338日病假，合共請病假448日。//

https://hk.news.yahoo.com/有公務員擦傷肩放448日病假-霍啟剛倡嚴審病假機制-楊何蓓茵：真正濫用不多｜yahoo-061456861.html

正苦e生出medical cert 法庭好難唔接受，民事要挫甩正苦e生assessment 個creditability 更加難上加難，有$都未必做到

雖然條煙鏟真係抵死,但條食環女又真係誇張

到時攞哂啲紀錄出嚟睇下有無咩問題
其實我自己都好奇怪
普通襲擊一定係輕野
究竟咩傷要導致到400幾日病假但只係普通襲擊嘅程度

有幾難 睇有冇心做鳩佢架姐
武肺開醫生紙都比人入到啦

呃病假

44萬 真係好似夠比 一年零人工

下次要學習祖國要整死對家為止

係咪開左內部調查？ 聽消息人士講

咁爆出嚟發
本身唔開，依加都要開啦

呢獲撐煙鏟
利申好憎廢老煙鏟

出到律政司告
應該一早查好曬
有曬醫療記錄啦
唔係你上到庭畀法官問到口啞啦

聽商台881講 公墓猿請假超過唔知幾多日 要去指定醫生睇出既醫生紙先得 又要勞工處開咩評核會確認有冇真病 其實實際點操作 好複雜 有冇人解說

正常工傷都係咁做
佢講只係一般程序
無特別嘅

咁呢啲程序嘢你放心都得啦

medical board勞工處嘅醫生同你開，全部跟足程序去做，僱主就係要按指引、指定時間開呢個board，通知相關專業部門執行勞工處同佢去搞

如果你要講到僱主有冇盡責，咁已經係追溯到「好前」，係講緊呢個人俾人推之前，僱主有冇先前同佢做做好訓練、予以防護裝備等等

發生事故之後，僱主冇可乜可再做你口中嘅減省損失，因為嗰個人已經出現咗呢件事，你如果質疑嗰個人傷勢，你係質疑緊嗰個醫生，咁你咪出專家證人

有無record係一件事
告得應該就查好哂㗎喇
但個官點睇堆record就另一件事

Medical board係政府內部野嚟
唔關勞工署事

質疑個醫生有咩問題？
大把PI case都係咁
好正常咋喎