想問一下點解hr唔肯透露人工range幾多？
江湖
53 回覆
15 Like
0 Dislike
係
全公司都知幾多？咁好
因為歐洲公司
上至CEO下至清潔姐姐都有
上至CEO下至清潔姐姐都有師兄咁勁點入到去做？
俾人炒，見工見入去
師兄做左幾多年，做咩位啊
幾個月前咋嘛，好彩之前澳洲公司炒人都賠足錢
放咗一個禮拜假就返新工了
放咗一個禮拜假就返新工了
係，好好彩
jobsdb 佢份工應該會有個salary range，可以filter出黎
唔準，試過去到先壓架
CV我已經寫明current 同 expected salary ，俾唔到又叫我上黎即係佢問題。
佢壓我先會禮貌地講述自己工作經驗能力係值呢個人工，唔聽繼續壓我會走人唔會再浪費大家時間。
佢壓我先會禮貌地講述自己工作經驗能力係值呢個人工，唔聽繼續壓我會走人唔會再浪費大家時間。
你寫到明牌唔驚比人壓價？
佢壓我都可以唔接受企硬架。
大不了咪一拍兩散搵過第二份。
大不了咪一拍兩散搵過第二份。
師兄犀利，我搵左成年都0 offer
唔想俾HR咁樣壓價
係
Base on上一份工offer新人工俾你
諗都諗到 當你搵緊20k下一份工expected 30k
有撚人會睬你
轉工有得加10k發夢就有
諗都諗到 當你搵緊20k下一份工expected 30k
有撚人會睬你
轉工有得加10k發夢就有咁加幾多係正常
轉工increment 30%算正常
轉行呢？
預左低過上份工，因為人地當你新入行要重新train
姐係要down grade同低過市價？
Ching 做邊行㗎
服務性質行業
想轉咩行業？