有冇人裸辭後仲未搵到工？(18)
方力申懶腰
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其實正常
你預有一半人鳩黎
你預有一半人鳩黎
yes , linkedin will also display
正路唔係出完offer先問架咩
可能要減薪先有機會有offer
仲要遲早俾ai取代
走啦仆街, 出左個post唔好望返轉頭
多過半年
屌你同你一樣
但take左offer
但take左offer有冇人係次次都唔想做嗰啲工叫你in
我上上一份工響銀行既A team做過半年野，再之後調咗去B team做過年半野。
封reference letter淨係寫我響某個部門做過officer 2年。
因為我想apply職位同B team有關，可唔可以send cv時淨係寫響B team做過2年？
封reference letter淨係寫我響某個部門做過officer 2年。
因為我想apply職位同B team有關，可唔可以send cv時淨係寫響B team做過2年？
有冇人in admin 工要做skill test?
有無人覺得過埋復活節先有消息
唔使分咁細 冇牌人工會高得去邊
我都差唔多
依家暫時淨係有動力學緊日文
不過好多巴打講話日資好閪
自己淨係做過間日資mnc都ok嘅
依家暫時淨係有動力學緊日文
不過好多巴打講話日資好閪
自己淨係做過間日資mnc都ok嘅
唔怪知得間公司經常請人啦
搵到好灰
已經覺得冇咩好apply
究竟幾時先搵到工
已經覺得冇咩好apply究竟幾時先搵到工
Same 
已經3個月 點搞
咁我可以同你講除左日資MNC稍微正常啲之外其他都閪到on9
有啲夠膽死會寫做左半年先俾4日SL 做左一年先俾你放果10日AL
共通點係佢地有飯錢同車錢claim
日資公司既話你叫p字頭個間headhunt比post你好過自己去搵
有啲夠膽死會寫做左半年先俾4日SL 做左一年先俾你放果10日AL
共通點係佢地有飯錢同車錢claim
日資公司既話你叫p字頭個間headhunt比post你好過自己去搵
有20幾樣既job duty 擺係個廣告到 其實係咩玩法