韓媒：三星電子印度廠罷工 要求加薪、職位世襲

（中央社記者廖禹揚首爾25日專電）韓媒報導，三星電子位於印度一間家電廠罷工至今2週，除要求大幅加薪、減少工時，還提出在員工身故後將職位「世襲」給家屬等條件，業界推測這次罷工可能是蓄意組織。

韓媒國民日報今天獨家報導，位於印度坦米爾那都邦（Tamil Nadu）清奈市（Chennai）附近這家生產冰箱、洗衣機等產品的三星家電廠，自本月9日起罷工至今超過2週，廠內1800多名員工中有1000多人參與這次罷工。

這些拒絕上班的員工要求三星電子承認他們在勞工團體「印度工會中心」（Centre of Indian Trade Unions，CITU）支持下成立的「三星印度勞動福祉工會」（SILWU），並提出多項改善員工福利待遇的要求。

他們的主要訴求為加薪，要求廠方在3年內將目前3萬5000盧比（約新台幣1萬3347元）的薪資倍增至7萬1000盧比。

報導指出，當地一般工廠員工平均薪資為1萬9000盧比，三星工廠員工薪資原比其他工廠高出近一倍。

他們也要求將每週6天、每天8小時的工時縮短為每週5天、每天7小時，若真按照他們希望的方式調整，印度廠員工每週工時將比韓國廠員工還短5小時，實際時薪漲幅也比要求的兩倍還高。

此外，工會也以保障家屬生計為由，要求廠方在沒有特殊狀況下，若員工身故，應由該員工家屬繼續接下工作職位，相當於要求職位「世襲」。並要求廠商為員工子女就讀私立學校的學費提供最高5萬盧比補助。

由於印度廠工會的提案太過「理想」，業界猜測這次罷工可能是背後有印度共產黨支持的CITU在背後蓄意組織，藉此擴大政治影響力。

三星電子相關人士表示，社方對於加薪還是保持一定的開放程度，但短期內增加2倍太過不現實，不可能實現。但強調會以員工安全福利為最優先，依法持續與員工積極協商解決問題。（編輯：高照芬）

https://www.cna.com.tw/news/aopl/202409250245.aspx

職位世襲

班傻9知唔知佢地嘅優勢就係平
一嘢Double嘅話直頭唔去你到開廠

世襲

搬廠去越南好過啦

入廠打螺絲都要世襲

人地黑人就想推翻黑奴制度
佢哋就調番轉

低端勞動力學人玩世襲

摺咗間廠應該快啲

超14億人口既種族就係呢種思維

世襲奴隸 平民生活可想而知
連奴隸都不如

其實炒晒佢哋都冇所謂啦，最好唔好所有嘢都喺印度做衛生環境真係印度級

工廠打埋本養你成家
教宗都搞唔掂

印度人就係咁
一開始引你落搭 然後開天殺價

支那人都係咁
但住加拿大嘅手Joke都知
印度人識玩過支那人

垃圾國

黐撚線印度人真係生番嚟


一間公司，只要有一個印度人高層
唔使一個月間公司就會充滿咖喱味

印度人係好仆街，當有一個入咗去，就會不斷 refer 自己同族人入公司，然後踢就外人

職位世襲

種性思維，無得救，食開屎（一係可能覺得做廠已經係高級位），覺得下一代一齊食會開心啲

見到印度生產
打開個盒即時要消毒

睇左咁多新聞, 好難想像印度佬係計數仲勁過中國人既民族

食開屎 同 周街疴屎

都係得華人做奴隸係乖乖地 唔會反抗

睇黎中國好快做返世界工廠
失業率0

戴咗豬嘴先，再攞出去通風嘅地方