普通打份工要點先去到10萬月薪?

陳同學

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人間清醒 2023-12-27 19:10:14
唔做sales 好難
除非你係專業人士
金瓶梅 2023-12-27 19:17:08
無業同有錢人中間個gap都好鳩闊吓喎
金瓶梅 2023-12-27 19:17:51
接近0%囉
金瓶梅 2023-12-27 19:19:29
天真唔係在想夾band養父母
天真個位係OU B.law上到位
夢回十七歲 2023-12-27 19:47:49
你壓力大到個腦轉唔到😔 我有話100k好稀有?做撚死你條傻閪咋嘛😂😂🫵
馬仔~ 2023-12-27 21:34:00


小朋友唔識唔好鳩吹,我做Insur 內部,唔駛質疑我
陳同學 2023-12-27 21:50:26
高追苦主 2023-12-27 22:20:52
之前咪吹話EO 點都上到
高追苦主 2023-12-27 22:22:47
唔好單做project management 但冇engine / tech 底嘅吹水佬其實係有價有市嘅
貧窮小TA 2023-12-27 22:38:29
補充多少少:可以研究下housing allowance扣税,「報細收入」係有著數,呢度已經每月可以差兩幾萬


部分人會𨍭去其他division做head,大部分人係停留中層,畢竟好多舖都係AM佔最多,同埋大鋪細鋪中資外資都有分別

唯一common嘅係唔轉工注定跟通漲加,成世都月入百幾萬咁上下

甚至乎有啲當年嘅尖子中年危機被裁,因為skill sets跟唔上時代,由middle management唔使落手落腳,最後慢慢被邊緣化,一有merger and acquisition/restructuing就⋯搵唔到下家

不過早入行嘅都搵夠退休/有少少本搞其他生意,例如龍門老闆


Btw,30歲月入10萬唔係好難,出幾個月bonus都有,但性價比就見仁見智
貧窮小TA 2023-12-27 22:55:10
同埋有啲公司嘅chief actuary可以係低級過其他business division嘅head(人工都係),有陣時開會未必夠牙力拒絕對面嘅request

不過有一個好worrying嘅trend,之所以每年好多HK local入唔到行嘅原因

除咗內地人之外(以前幫手教taught master,見證唔少NDS入行落地生根,同埋中資公司有rotation programme空降啲人落嚟)

近年都開始多東南亞人experienced fellow撘到路relocate香港,當然佢哋最後都會返去佢哋國家做中高層

最近識咗個東南亞人,打算香港搵多幾年錢,之後可能返佢國家央行做
遲早要還 2023-12-27 23:17:22
EO唔係jre post?
酩酊大醉 2023-12-27 23:26:58
呢樣你太孤陋寡聞la,真跑數個班做5 年以上已經坐底60k 以上
酩酊大醉 2023-12-27 23:29:53
Team Head
Team 入面有老屎忽真係大挑戰
陶生 2023-12-27 23:30:44
80k 政府都大把
計埋2a3o排櫈仔上到pt 33/34
搶唔到2樓無工錢 2023-12-28 00:04:50
10年就可能70-80k居多
15年正常肯升穩袋10萬
馬仔~ 2023-12-28 01:26:25
小朋友google 完冇消化冇了解過就出黎比人扑傻瓜
FYC 連annual bonus 44 萬一年就做到,平均每月3雞6,年收入果度係比agency leader 計埋overriding 唔跑數去做架咋,快啲搵個㝫捐啦
怕老婆會發達 2023-12-28 02:53:45
諗番人地講你好岩,代表你外表柒 發育不良打扮薯嘜
貧窮小TA 2023-12-28 06:16:08
上網有得查pay scale,間間唔同,有高有低,亦都同咩學系有關

不過MU出手應該係特別低,聽過唔同filed(文理商)不下10個PHD都嫌佢cheap,所以唔鬼去果度做,連part time都唔肯


Assistant prof通常七八萬左右,要PHD thesis好好先有,

通常3年約,出唔到paper,就即刻會被趕走

如果academic contribution足夠(出得多paper多人cite,有impact factor刷高學校ranking)就可以升associate prof

但每間faculty member嘅人數都係有限,通常冇額外funding下、又冇人退休

只能夠講係唔容易嘅事,再升就係正professor

甚至乎再上就唔好提,接近mission impossible,要本身校內學系內外有人脈撐你、又要外面搵funding俾學校

順帶一提dept head係行政職務,係出多份糧,可以double/triple,都有其它類似係咁嘅野,例如program/research嘅director/president/vice-president好多好多

(當然有本事搵到funding/家財萬貫都可以隨時開返一個半個research group)

理論上,tenure嘅好處係唔會被炒(原意係保護學術自由),但事實上依家香港要炒都係可以炒


另外都有part time,最常見係退休professor返黎客串下

重有啲係industry嘅人返去教書,幾千蚊一個鐘(例如ibank嘅高層、BAR),唔同title,例如adjunct professor、professor of practices等等

Btw點解個個allied health都想去教書

好奇一問,師兄諗住長期留港發展?
太平山卡比獸 2023-12-28 08:14:14
人大左仲有冇得惡補
本身係公營做醫護 e家出黎撈private
但係應酬同凑客真係搞唔掂
說謊彈高 2023-12-28 11:21:38
每年加4-5%都幾好啦
馬仔~ 2023-12-28 12:10:52
隔離post 條友講緊年年起15% 仲屌鳩challenge佢既人係井底之蛙喎
茶水姐姐 2023-12-28 13:18:47
普通打工(無牌 非it)既話 又唔做sales 我覺得無可能
行行上到高層都係sales 不過叫"business development"
銀仔飯(佛系) 2023-12-28 13:23:39
依啲嘢好難教
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