2.歧視問題 雖然英國不會表明會歧視,但歧視問題依然存在。他稱自己人到中年求職,無法放下面子親身到店鋪求取職位,有機會會因為你是黃種人而直接拒絕。因此在網上遞交申請表之後,他會留意店鋪員工的種族分佈,大嘆英國像是有個「隱形場」,本地人一定是被優先選擇,有部份在網上求職見到是黃種人就直接不考慮,而有部份店鋪是特別少黃種人,有部份是一半一半,甚至全部都是本地人。他表示大部分店鋪經理在招聘時,也會更多選擇和自己一樣種族