咪講左囉
根本唔係分配不均，係打算炒你先唔想咩時間俾野你做
留時間教下一手仲好
唔想留差record就盡快辭職啦
做ACO日日無野做正唔正常？
小娣
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懷咩疑啦
成個政府不論咩職系都係咁情況
有人返工等放工 但又有人無收工
成個政府不論咩職系都係咁情況
有人返工等放工 但又有人無收工
咁起碼我賺多6個月人工，佢又曬6個月時間，為乜
你冇得救
覺得你老細唔想俾野你做
你咁驚份野唔靚 咪主動反佢枱囉
覺得你老細唔想俾野你做
你咁驚份野唔靚 咪主動反佢枱囉
政府幾時都有得入 況且依加先入職根本就唔洗諗升職
除非佢開一堆co位出黎姐
fg梗係出去博下
除非佢開一堆co位出黎姐
fg梗係出去博下
仲做政府工咩心態
因為你既位係公務員事務局派落去，而唔洗你老闆自己揀卒咁揀你，佢唔中意你，咁唔通你一埋位就炒你？
都要俾時間證明，你呢半年做得幾差，output幾少，咁咪可以炒囉
都要俾時間證明，你呢半年做得幾差，output幾少，咁咪可以炒囉
現實真係大部份位唔鳩做既話都會做到仆街
唔會啦
因為你既位係公務員事務局派落去，而唔洗你老闆自己揀卒咁揀你，佢唔中意你，咁唔通你一埋位就炒你？
都要俾時間證明，你呢半年做得幾差，output幾少，咁咪可以炒囉。
因為你既位係公務員事務局派落去，而唔洗你老闆自己揀卒咁揀你，佢唔中意你，咁唔通你一埋位就炒你？
都要俾時間證明，你呢半年做得幾差，output幾少，咁咪可以炒囉。
所以咪做aco因為你既位係公務員事務局派落去，而唔洗你老闆自己揀卒咁揀你，佢唔中意你，咁唔通你一埋位就炒你？
都要俾時間證明，你呢半年做得幾差，output幾少，咁咪可以炒囉
都要俾時間證明，你呢半年做得幾差，output幾少，咁咪可以炒囉
IRD
放心
無犯國安 純工作表現廢係炒唔到你
不過grade低會影響升職or將來轉其他位
無犯國安 純工作表現廢係炒唔到你
不過grade低會影響升職or將來轉其他位
風流工？
他日你退休，last day 步出政府大樓之際，感慨入職30多年，經歷風風雨雨，見證人事變化萬千，自己卻以pt. 15榮休。
而同一時間，你同一個EO擦身而過，年紀就係你當年入職之時，不過人地就pt. 15起薪。
人生馬拉松跑到終點衝線之際，卻發現畢生努力係由負數變0。
就好似你去行樓梯去15樓，人地係由15樓開始入𨋢。
他日你退休，last day 步出政府大樓之際，感慨入職30多年，經歷風風雨雨，見證人事變化萬千，自己卻以pt. 15榮休。
而同一時間，你同一個EO擦身而過，年紀就係你當年入職之時，不過人地就pt. 15起薪。
人生馬拉松跑到終點衝線之際，卻發現畢生努力係由負數變0。
就好似你去行樓梯去15樓，人地係由15樓開始入𨋢。
睇樓主比個傻仔撚到就想辭真係幾好笑
番放工準時就得啦 傻仔
番放工準時就得啦 傻仔
每屆都千幾人
你覺得前面會填唔哂d位？
你覺得前面會填唔哂d位？