有無巴絲仲未搵到工 (66)

有冇人想係元朗搵part time做住先
我想請人，好難請人啊
教小朋友 返星期一至五
你搵到工隨時可以走
有興趣TG我啦
https://t.me/annpanmann

今朝去工程公司interview 原本只係當練習 無抱好大期望
結果待遇比我想像中好
個位HR仲不斷強調自己公司work life balance
然後in in下就聽佢吐苦水話原本請左個sales 結果俾隔離公司搶走左
明明我係俾人in果個 結果變左心理輔導咁
最後因為個director唔得閒 要遲啲先至second in

Lm 下個禮拜開始認真搵工

加油

絲打？
我都係sales admin, 想轉行，但就唔想做地盤。
我已經做左同一份工就黎12 年

去到AM， 想搵AM/M位
大家見得leaving reason 應該係邊樣好啲

1. 人事變動
上司離左職，連帶半條team 走左，上司，上司個上司個位都係 vacant

2. 入呢間公司目的已達達成，再搵further exposure
當初大公司跳入細公司，係想擴闊job scope, 趁後生學多啲野，而家呢個position, 已經俾我經歷左三年full process and cycle, 再以係時間再去新地方，搵新既exposure

3. 上面個位長期vacant, as acting 但得唔再相應既提升

係度三年，本身應該有個SM/M位帶team 做野，但三年入面，有兩年半呢個位都係冇人/function 唔到，而我就要帶住四個人去做所有野
點知過左三年，appraisal 拎左全office 最高分，但公司都係唔升我，心灰意冷想走

三樣都係事實，但唔係好知揀一樣講定三樣講晒好

第三個point, 啲人會覺得公司唔升你，係咪你有問題….

sales admin 無咩野學
出po, 同vender 問價,
同客夾貨期. 夾廠生產進度
落下forwarder booking
安排維修, 呢d... 無咩價值既野
同埋整下sales report.
多野做, 但唔值錢!