醫管局員工討論區 63

桃花仙

1001 回覆
5 Like 1 Dislike
桃花仙 2021-07-01 01:32:22
一、簡介
醫院管理局(簡稱醫管局;英文:Hospital Authority,縮寫作HA)係一個香港嘅法定機構,負責管理全港公立醫院及相關醫療服務。
二、申請手續及招聘流程
⚠️注意:中/英文版招聘站列出不同職位空缺
甲、英文VNC申請手續
【適用於所有文職職位】
1. 從下列網址進入英文版招聘站
https://ha.taleo.net/careersection/ha_ext_cs/jobsearch.ftl?lang=en
乙、中文VNC申請手續
【只適用於部分病人服務助理及運作助理職位】
1. 從下列網址進入中文版招聘站
https://ha.taleo.net/careersection/ha_ext_cs/jobsearch.ftl?lang=zh_TW
2. 郵寄填妥嘅職位申請表HA(G)13到有關VNC指定嘅地址
HA(G)13下載網址:
https://www.ha.org.hk/hesd/v2/job/form_hag13.pdf
丙、招聘流程

三、常見問題
發問前請先細閱下列內容
問1:新入職醫管局僱員係唔係公務員?
答1:唔係,新入職僱員並非公務員,因此唔享有政府向公務員提供嘅附帶褔利。
問2:新入職文職人員嘅薪酬會唔會因以往嘅工作經驗而有所調整?
答2:唔會,只會以起薪點聘用。

問3:每星期返幾多個鐘?

答3:每週工作時數為44小時總工時(包括用膳時間)。
問4:建議大學畢業生申請咩職位?
答4:持有學士學位嘅大學畢業生符合資格直接投考EA II。近年有越嚟越多畢業生選擇先任職EA IIIA汲取工作經驗和知識,再投考其他職位。

問5:醫管局有冇晉升機會?

答5:醫管局冇自動晉升嘅機制,同事需自行投考職位以爭取晉升機會。根據現行人力資源政策,醫管局在職僱員會獲優先考慮聘用。醫管局晉升階梯可參閱下圖:
管理、文書及秘書職系

醫療、護理及專職醫療職系

問6:EA晉升Clerk後,薪酬會有咩變化?
答6:Clerk職系薪酬跟隨醫管局一般職系薪級表(HGPS),另享有隨薪級遞增嘅每月津貼。合約/常額全職EA晉升至Clerk III,會根據現時基本月薪過渡至最接近而唔低於現有水平嘅薪級點。
E.g. 晉升前基本月薪為$17888,薪級點將會定於HGPS第6點($18795),另享有每月津貼($1482),總額為$20277,詳情可參閱下圖:
行政助理(EA)晉升文員(Clerk)之薪酬變化

問7:申請咗醫管局其他職位,現任部門會唔會知?
答7:每個遴選程序會絕對機密處理。喺一般情況下,部門唔會知悉屬下員工申請其他職位。但係遴選委員會嘅部門代表或會繞過HR直接諮詢申請人上司。如果成功獲委任至其他職位,現任部門會喺申請人簽署應聘書後經由HR通知,以安排調職手續。
問8:如果獲其他部門委任,轉職需要等幾耐?
答8:由簽署應聘書日期起計,委任至不同職級會在8個星期內生效同級調職則為12個星期內。(注意:在正常情況下,須在所屬部門服務滿18個月,同級調職申請才會被考慮)
開Post #1 Template
https://docs.google.com/document/d/1ZzfByAA0thfBQTx6FraF2tNnq039dvn_eeAgXXSlU1M/edit?usp=sharing
開Post #2 Template
https://docs.google.com/document/d/1OgpchFbfLt6fh2-r0al_Kk6EbuMJTSoCezBaJVneaJE/edit?usp=sharing
桃花仙 2021-07-01 01:34:19
問11:我可唔可以從事有薪嘅外間兼職?
答10:僱員須事先得到醫院行政總監(HCE)批准,才可從事有薪外間兼職。有關申請表格可從HR索取。根據《人力資源政策手冊》第H7.10.1條,僱員如未經事先批准下擅自從事外間工作,將會受到紀律處分。
問12:乜嘢係SDR?
答11:SDR全寫為Staff Development Review(中文:職員發展檢討),係一個正規及公開透明嘅機制,畀上司同職員公開坦誠討論其表現及發展,並促進雙向溝通。SDR每年進行,分為6級:
① 超卓 Outstanding
② 優良 Superior
③ 良好 Good
④ 有成效 Effective
⑤ 尚可 Marginal
⑥ 低於工作的要求 Below-standard
問13:會唔會唔續約?
答12:在正常情況下,如僱員SDR評為有成效(Effective)或以上嘅評級,將可永續其聘用合約直至達到退休年齡。然而,少部分僱員會受聘於有時限嘅職位。
問14:可否轉制為常額僱員?
答13:根據現行政策,合約全職(Contract Full-time)僱員喺現任職級連續服務滿三年或以上及符合有關SDR評級嘅要求,便符合資格申請轉制成為常額(Permanant)僱員。
四、參考資料
甲、薪酬管理機制
①公務員年度薪酬調整(Annual Pay Adjustment - APA)
醫管局薪級表及薪幅制度職系嘅薪酬範圍(起薪至頂薪)會跟隨APA調整,但每月津貼則維持不變。
②週年增薪機制
增薪條件:SDR評為有成效(Effective)或以上
薪級表職系(例如Clerk)聘任滿週年時會獲得增薪點,以其職位之頂薪點為限;
薪幅制度職系(例如EA)聘任滿週年時會獲得週年奬勵(Annual Award - AA),即基本月薪每年遞升2.5%,以其職位之頂薪為限。

乙、聘用條款/福利

丙、醫院聯網常見職系
https://drive.google.com/file/d/1xjZ85oxWknWw9uyeNOFJxcrU4DMiIVLF/view?usp=sharing
連登資深會員 2021-07-01 08:37:44
有冇手足知捐血中心既EA 2好唔好做
同埋trade test 係做咩?
我唔鐘意淋病 2021-07-01 09:45:29
我唔鐘意淋病 2021-07-01 09:47:08
連登資深會員 2021-07-01 09:58:11
原來唔好做

仲以為冇咁忙添

唉 唔知轉唔轉工好
遠心分離 2021-07-01 11:12:15
Lm
寡人笑撚柒左 2021-07-01 11:12:42
我唔鐘意淋病 2021-07-01 13:22:45
瘦底大波胡師傅 2021-07-01 13:50:55
Staff 另一半生仔有冇咩特別待遇
除左唔使錢
瘦底大波胡師傅 2021-07-01 14:10:12
可能都係識人好過識字
WFH專員 2021-07-01 14:43:53
膳食部助理?
你在我記憶旅行 2021-07-01 14:59:28
撚樣和記 2021-07-01 20:47:41
想請問比HR叫咗去做身體檢查係咪已經八九成有offer?
瘦底大波胡師傅 2021-07-01 20:59:03
係,不過我開左工之後先做身檢。最緊要簽到約
黑心的小湯圓 2021-07-01 20:59:40
HA大c 2021-07-01 21:02:31
NTEC ABSI想問interview左未
撚樣和記 2021-07-01 23:29:41
yes
吹水台自選台熱 門最 新手機台時事台政事台World體育台娛樂台動漫台Apps台遊戲台影視台講故台健康台感情台家庭台潮流台美容台上班台財經台房屋台飲食台旅遊台學術台校園台汽車台音樂台創意台硬件台電器台攝影台玩具台寵物台軟件台活動台電訊台直播台站務台黑 洞