[方丈]HR萬事屋,面試搵工,升職講數,你問我答
小器的方丈
1001 回覆
24 Like
7 Dislike
小器的方丈
2021-06-22 14:02:46
正常27~
小器的方丈
2021-06-22 14:03:04
可以R, R 唔成就搵工
小器的方丈
2021-06-22 14:03:22
唔係, 現職個份check 冇得拖
秋夏
2021-06-22 14:05:03
秋夏
2021-06-22 14:06:35
DaguVaMA
2021-06-22 14:08:10
不如你以現職HR角度話我地知市場價IT FG係咩價位
秋夏
2021-06-22 14:08:46
小器的方丈
2021-06-22 14:09:20
翻睇CCTV?
小器的方丈
2021-06-22 14:09:38
可以啊, 但係line manager 點prove~?
Varane
2021-06-22 14:28:48
點樣證明你精白
2021-06-22 14:47:55
淋病奶共送中迅速
2021-06-22 17:25:37
請個勁嘅 少一個headcount
同你哋deal架咋
淋病奶共送中迅速
2021-06-22 17:26:21
但冇人主動睇
淋病奶共送中迅速
2021-06-22 17:28:30
美資啦
30000thxxxxxx
2021-06-22 17:30:52
咁如果公司係有心請你,會有咩sign可以知道?
同你傾公司文化工作內容既details等等?
豬咁蠢跳跳紮
2021-06-22 18:11:29
肥撚一名
2021-06-22 18:20:00
方丈你好
我自己做緊物管PO,黎緊有機會需要半工讀,有兩個諗法:
1)繼續做返依加間公司,人工18k,加薪幅度小(每年1-2%),往後未必追到市價,但工作地點近,壓大唔大,同事都夾到
2)年尾拎埋花紅搵工,搵大啲既公司,會嘗試叫20-21k,人工會貼近啲市價,但未知因素多好多
諗緊依加應該為人工定工作環境
Rubbish巴打
2021-06-22 18:28:27
轉工從來唔驚reference check
無比錯料怕乜
你不如擔心人地probation 直接炒你
小小女孩
2021-06-22 19:01:26
你interview都係咁既態度?
小小女孩
2021-06-22 19:03:35
有冇諗過人工不合理地高會有伏
點樣證明你精白
2021-06-22 19:06:52
都冇 始終要經常性出差 同埋係法國上市公司嚟
香港(喪屍)
2021-06-22 19:10:21
方丈我想問如果notice period係一個月,我有二十日未用嘅年假,我係咪可以用咗佢早啲走?
第 1 頁
第 2 頁
第 3 頁
第 4 頁
第 5 頁
第 6 頁
第 7 頁
第 8 頁
第 9 頁
第 10 頁
第 11 頁
第 12 頁
第 13 頁
第 14 頁
第 15 頁
第 16 頁
第 17 頁
第 18 頁
第 19 頁
第 20 頁
第 21 頁
第 22 頁
第 23 頁
第 24 頁
第 25 頁
第 26 頁
第 27 頁
第 28 頁
第 29 頁
第 30 頁
第 31 頁
第 32 頁
第 33 頁
第 34 頁
第 35 頁
第 36 頁
第 37 頁
第 38 頁
第 39 頁
第 40 頁
第 41 頁
吹水台
自選台
熱 門
最 新
手機台
時事台
政事台
World
體育台
娛樂台
動漫台
Apps台
遊戲台
影視台
講故台
健康台
感情台
家庭台
潮流台
美容台
上班台
財經台
房屋台
飲食台
旅遊台
學術台
校園台
汽車台
音樂台
創意台
硬件台
電器台
攝影台
玩具台
寵物台
軟件台
活動台
電訊台
直播台
站務台
黑 洞