想問recruitment consultant份糧點計

Alive

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Alive 2020-03-22 16:23:44
如題。
就咁睇JDs大部分都係寫base + commission,
但睇其他post話追唔到target會扣底薪?
定係我理解錯
有無巴絲可以解答,順便分享呢行好唔好做
今年grad,仲未知搵咩工好
happybun 2020-03-22 18:49:00
好多fg入唔夠幾個月就走
建議儲多幾年工作經驗先入呢行
茶水姐姐 2020-03-22 19:57:25
間間唔同既 做得headhunt就唔好諗追唔追到target
你係要target月月爆數食個commission
有d又靚又叻既女仔做幾年 年薪已經近百萬
Alive 2020-03-22 22:24:31
本身做過2份intern/parttime都係做recruitment,依家做緊果份係IT公司in-house既recruiter,都幫公司deal左好多個,所以可能都會繼續做返呢行。

btw上個禮拜公司director叫我畢業留低,話會發展in-house recruitment team,跟返出面d recruitment firm既package,叫我考慮下,但感覺壓力會大過出面,因為公司個data base好少

絲打有無高見
瘋小子 2020-03-22 22:26:30
痴撚線 in house hr 跟consultant package?
做黎做去你公司有幾多headcount請人呀
當50人公司都唔係個個月有人走要請人啦
happybun 2020-03-22 22:28:06
佢叫得你留低證明睇好你woh 待遇點都唔一定唔會差既 講壓力唔好expect recruitment firm會低.. 我覺得啱啱畢業際遇比一切都重要 俾我會揀做依家嗰間 btw係唔係大公司?
Alive 2020-03-22 22:30:04
都係。絲打可唔可以講多小小,依家fg 個base大概可以去都幾多錢?如果一個月deal唔都一單,係咪都有個base頂住?

btw正常一個月有無話deal到幾多單叫做合格?
唔該絲打
Alive 2020-03-22 22:32:09
唔係呢個意思,in-house hr還in-house hr,我間公司會另外開多條team做recruitment請contract staff,始終it需求大。
健身科學家胡力威 2020-03-22 22:34:07
見你個無助諗起我以前畢業 幫下你啦

例如底薪15k
你做既target 就係底薪倍數 例如x4
即係你跑60k數先到target

例如你呢個月做左160k deal,
你既commission 計算就由160k-60k= 100k開始計算

凸左出黎100k就有d似稅制咁 越大收越多
例如
First 0-30k 收10%
Then 30-60k 收20%
Then 60k+ 收30%

咁你呢個月糧就係base 15k+ 30k*0.1 + 30k*0.2 + 40k*0.3 = 36k

如果個deal唔係你做BD番黎 咁你有可能要同BD sales同事分一人一半
間間firm都計法都有唔同 上面個scheme只係舉個例
Alive 2020-03-22 22:35:52
Thx絲打意見。

雖然佢叫我留低,但始終條team仲未開始發展,我又唔想擺曬希望落依家間公司度,驚之後搞唔成,都係得個吉,到時我就變雙失
瞓極都唔夠 2020-03-22 22:38:22
唔好傻啦
做recruitment firm壓力仲大
成間公司就係靠班consultant placement賺錢
你冇placement或公司少placement就冇cashflow

你做inhouse壓力一定少好多
起碼公司唔係靠你搵錢

同埋叻嘅consultant唔係靠database㗎


利申:做咗幾年recruitment firm,今年生意差到就傻人炒
Havana_nana 2020-03-22 22:41:10
求interview 貼士
In左2間都冇下文
自問答d野都ok 係咪唔夠aggressive
口德邨村長 2020-03-22 22:42:15
一畢業就掛住associate consultant,過一年就係consultant
屌你老母,做得一年野就係consultant
瞓極都唔夠 2020-03-22 22:46:50
一定要有自信
自動波講嘢
同埋can do attitude

Recruitment consultant 講到尾都係sales一個
要同candidate sell份job
同client sell個candidate

同埋分析能力強
太多consultant唔知個客要咩亂俾candidates客
啜袋雙嬌 2020-03-22 22:49:50
要比較醒先會做得好
再加少少運
Alive 2020-03-22 23:02:35
多謝巴打咁有心打咁多資料

睇完大概明個計法,但如果果個月唔過target係咪就係得15k拎,會唔會扣?或者senior比好大壓力?

Thanks!
Alive 2020-03-22 23:08:55
inhouse recruiter壓力都有架,因為我間公司就係接project返來,靠請IT人才來賺錢。

雖然我只係parttime,但我supervisor都會chur我,辛辛苦苦搵返來既candidate都係比幾條team head睇,相比起其他recruitment firm,至少一間唔要呢個candidate,都可以share比另一間client。
Havana_nana 2020-03-23 00:35:23
感謝
健身科學家胡力威 2020-03-23 02:31:41
睇公司 聽過有d唔到數會八折出底
Alive 2020-03-23 08:31:40
明曬
btw ching依家仲有無做consultant?
花生油王子 2020-03-23 11:50:14
樓主,入得做headhunt 就係為錢,決心想跑數搵錢先好入

Btw 合作開果間agent 公司 fg 17-18k
不過9成請海龜
Alive 2020-03-24 00:32:36
多謝巴打提醒!
如果我唔想搵錢,我倒不如簡簡單單做個inhouse hr算啦,14k起薪慢慢做上去

但後生仔無咩邊個唔想趁青春博多d,所以先會有想揀headhunt呢條路。

海龜係幾識social既,自問無佢地咁玩得同無佢地英文咁好,但會勤力d拉近個差距
溫斯頓史密斯 2020-03-24 12:45:33
各位headhunt今Q係咪好撚辛苦
大島會傾誠 2020-03-24 12:48:12
大firm?
真係狗奴才 2022-04-19 02:51:36
想知你仲有無真係做左recruitment
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