新年後，睇Jobsdb，好似都係同新年前差唔多

依家啲agent公司咁撚煩要見咗一次agent先再見間公司咁煩咖咩 邊有咁得閒呀屌

6個月 contract工做唔做得過？

agent扔啲工真係好伏，之前收到份勞工假嘅工

後生仔 比啲火同大志啦 咁辛苦讀個it degree出黎咁樣浪費左佢

巴打,可唔可以比個ad 黎睇睇,而家係做front-end 有興趣back-end

我係11月裸辭 同一個月就搵到份IT做support仔
16.5k 人工 算係咁

咁你就咪做IT啦
讀完兩年出黎code都唔打句讀黎做咩

做sales都好過你做support啦
你估真係咁多admin位俾你做咩

主要係見下你睇下你對唔對辦 或者俾d意見你 例如黎緊間公司個hr主要會問d乜咁
如果咩都隊俾間公司 最後人地hr覺得個candidate唔對路 會屌柒返個agent點解唔screen下先

我果行D閪工新年前後都係果D
舊年9月裸辭完搵工
都搵左成兩個月先搵到份同我expected salary一樣既工

D AGENT/HR真係好撚仆街
試過上去見工
HR問點解你自己值20K, 我最多開15K俾你
屌你老味咁你出唔起價就咪撚叫我見啦
奉旨俾你叫上黎撚架?

又有D HR會打黎問一大堆野 做個PHONE IN先
講到最後先話你既人工我俾唔到啊 如果減4K你會唔會考慮
屌你好彩你電話講左先姐 如果唔係又要晒時間上你到

我真係好想問下做HR既巴絲
如果你地想15K請一個人 點解要騷擾D 寫20K既CV ?
我真係唔相信有人想搵份20K既工但最後會去做15K

無工見

梗係放完假先遞信嘅喇，點會咁快有分別

做sales要跑數 大壓力 頂唔頂得順先

recruitment team跑KPI

大佬點都好過你係到日日hea
一係就的起心肝chur爆頭幾年，你想hea就打政府工
IT呢行過4、5年出過另一批你就冇價值嫁啦

維他大部分位正常
Lkk不了

維他係鬼佬CEO
管理冇咁閪

巴打你公司仲要唔要人

呢幾日覺得有啲變化
可能放假前遞完信 依家有啲工
唉 不過都輪唔到我做

搵左個幾月工
愈嚟愈唔知自己想點

個幾月工唔好講啦