Job Interview 教學 你問我答

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Layout清晰最重要 一眼要搵到唔同Part
可以用加大字去做Headline / 間線粗體 ETC

你自己想做邊行？咁問好闊喎

下次Not Comfortable可以禮貌問佢成係對一次唔COPY得唔得
始終未MAKE OFFER又係私隱野
如果佢真係請都唔會因為你問就唔請

title間間公司唔同
主要睇Job Duties

可參考第一頁一開始講果段
不過明白性格同習慣好難轉變仲要係哩D環境下
個人建議你試下提醒自己挺直條腰講野 對提升個自信有小小用
Next time try try ar ?

寫但篇幅不用長

Smart Causal La （Dont too hea）

？_____？你講IN你果個？

係過往工作都學到好多野
但工作量同內容未能達成共識
所以想睇下有無D好似貴公司一樣比較適合既工

樓主 想問下如果我本身讀A 科engine, 但係後尾因為一間公司既offer 好吸引，所以就左去果間我完全唔熟既B 科engine 做野，依家去in 返有關A 科engine 既工既時候，俾人問「點解一開始會揀果份工？果份工完全唔係你果行喎？」我答到口啞啞，唔知點答先最好 樓主可唔可以指教下

如果個interviewer send email叫我畀availability 約今個星期interview 我問星期五o唔ok 到依家星期三都無reply 今朝出左email問多次都無人覆 可以點做

Engine好廣嘅 除咗你學果科你都想要接觸下B方面嘅經驗 等自己見識嘅野wide range啲

盡量講下A同B有咩共同地方 專業上又好
Soft skill又好

百萬個可能性 出差又得 漏咗睇又好
有電話可以打去follow up下
無就繼續等之餘繼續搵下其他（因為其中一個可能性係in咗其他人又懶唔覆啲未約嘅）

樓主 想問有無方法提升講野技巧？
我成日覺得我自己講野一舊舊咁
同埋面試嗰陣叫我對啲議題發表意見嗰陣
我講嚟講去都係同一個point 諗唔到新既論點
咁應該點算好？

Banking Financial既話compliance/ CCD/ analysts點入行? 都係睇公司名 邊行唔係太重要

雖然冇野想問樓主 但有少少見工既野想分享

以前問過ex 點解可以轉工加三成人工，同埋由一個assistant officer 既位一野跳去做supervisor 睇住一班人，人地點樣相信你做得到
佢話其實每個人見工都係答果堆野,自我介紹，點解轉工，點解想做呢份工，但點解大家都係答果堆野但每個人既結果都不一
最重要係見工前要了解個Post 想要啲點樣既人 答問題既時候表現到出黎咁命中率都大好多
例如呢個post 人工福利都唔錯，但冇乜晉升機會既，咁就唔好表現得太有野心，因為人地會怕你走，相反如果呢個位好需要一個肯搏既人，咁就要表現得自己唔怕辛苦

果時聽完佢講之後見工7~8成都有Offer

嚟緊想轉工，留名學嘢。

btw 樓主介唔介意幫我睇睇我份cv？我有兩個版本，一份一頁一份兩頁，想你比下意見用邊個版本比較好

樓主 你覺得如果fg做左一兩年再讀cert想轉行入hr 會唔會好難
如果由hr assistant 做起 叫唔叫到14k

想問通常幾耐先收到contract

對方係用133打黎約interview
一星期後收到miss call都係133 打左幾次
可以點 又追唔返call
好驚skip左我如果係真

1st in 個陣如果個AM 話點解你公司架構咁怪(個個title 都唔係做相應既工作) 同埋問你仲有無搵其他工,仲shortlist 緊其他人

係咪即係皮已收

Dont FF too much
好多可能性 倒不如唔好估In完就搵過份

點解你公司架構咁怪(個個title 都唔係做相應既工作)

你可以告公司title你都控制唔到
但我相應工作例如 XXXXXXX
都同哩個POST好類似
（轉返個話題）

你點解知個133係佢？_？

Offer已收？
有公司可以On Board前簽
大部份就On Board第一日簽
出OFFER後比住EMIAIL OFFER CONFIRMATION 你