［方丈］HR萬事屋，面試搵工，升職講數，你問我答
小器的方丈
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係, 講大話冇得拆, 仲要講一個Black and white 既大話
看係咩比賽啦, 但係15K (negotiable) 還好
1. 會, 因為人地會唔明點解會有個Gap
2. 好難, 人地點解要信你可以勝任
2. 好難, 人地點解要信你可以勝任
所以唔舒服要睇醫生
好唔一定, 看你地入職個陣有冇講到過
校內grad show有名次，有係hkcec頒獎嗰啲比賽，另外如果作品又喺唔同地方展出過，寫落CV會唔會有優勢？thx
講得好好
由TA 入手會易啲, 但要好定就C&B/ generalist
咁都要看你自己喜好架
可以的~
話佢知有Record 同埋好多年都有咁
即係覺得你都係未夠好, 想平啲要你
傾唔掂就唔傾
傾唔掂就唔傾
唔好用之前份工黎比, 都冇可比性
within probation 跟大隊就ok~
within probation 跟大隊就ok~
太急走小心ref check 衰
最好2-3 星期handover
最好2-3 星期handover
13% 仲唔夠多? 
有時$500 就係個$500
有時$500 就係個$500都一樣唔係咁好~
想轉返HR?
好多時都會跌住走
入左唔洗諗住出了, 你唔會捨得
入左唔洗諗住出了, 你唔會捨得
最多問下佢個份Status 就都有interest
似係唔想傾了
謝方丈解答
會, 人地Ref check 唔會同你hide