［方丈］HR萬事屋，面試搵工，升職講數，你問我答

員工都唔多, HR 點解要咁多人
我估可能係有shared service, exposure 會有限啲姐

statutory holidays = 奴假12 日
bank/ public = 17

少少, 除非你係blind search/ 有特別情況
between 係咪保險公司?

你想要既係咩?
咖哩好定係牛扒好, 唔識答

你想入HR, 而家個份人工又唔高, 仲要no pay, 新工HR 又有人工加

冇得驚太多的

個陣拖你
而家你waiting list 中左
中意先去啦, 人工唔高的話, 非真愛唔洗諗

下次小心~~

我會建議講真話
真係有offer 但要勁去強國, 你到時點算

你問我interview skills 如何嘛
因為我覺得當in 都唔 in 時 咁interview skill 都show 唔到出黎， 好同差對方都唔會知，所以死因一定唔會係哩到。
因此就覺得你所問嘅係cv 上嘅 present 方面，我先咁答你我cv 用template 整，因為多數d template都有顏色，咁會唔會個感觀唔多好。
誤會左唔好意思。

我蠢左無知道details 就verbal 接受左10% increase 既offer😢

用返annual salary * 1.1 左右叫價, 到時都要問新工bonus 點計
佢地*13 咁先算, 你最少都叫monthly (45k*12/13 * 1.1) 大約平返45k
到時佢同你negotiate, 比如佢地bonus 高啲咁
未有個邊bonus 數, 未知你而有冇under/overpaid , 答唔到你實數

係好好LOL 一個HR 睇幾百個都有

如果base 加到CLS, 但係total 少啲啲, 我可能都會要

你答啲野我好多都同意啊, 正路用心分享好事黎~
唔係個個HR 都西

所以你諗total take home 先
你啲bonus 好stable, 對家bonus 都stable 先開始計

no show 可能真係突然忙, 你係中意都要照見架啦

私人原因~

4.5 多數~

搵住咁等加人工啦
你慌加得多咩, 平均$200 一年...

你不如FB 排隊我同你睇啦

問返清楚啦~~

我叫佢出個Official Offer俾埋個benefit and welfare details😂，如果之後再negotiate 會唔會好pk lol
我經過呢次經驗真係要久唔久見下工同HR 玩

唔該方丈，咁我問清楚佢先

Thank you